本書主要是從理論與實踐兩個層面來分析如何提升我國的職業(yè)素養(yǎng)教育,既探討了國外先進的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)模式,又分析了國內(nèi)典型高校的職業(yè)素養(yǎng)教育實踐。全書共六章。第一章為職業(yè)素養(yǎng)教育概述;第二章為我國職業(yè)素養(yǎng)教育的現(xiàn)狀與問題;第三章為不同專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)教育;第四章為大學生職業(yè)素養(yǎng)修煉;第五章為大學生職業(yè)素養(yǎng)教育實例;第六章為大學生職業(yè)素養(yǎng)教育的提升策略。
隨著經(jīng)濟的發(fā)展、技術的更新,企事業(yè)用人單位對高素質(zhì)、高技能人才的要求也在不斷提高,“職業(yè)素養(yǎng)”逐人人們的視野,成為企業(yè)考察員工的重要內(nèi)容之一。可見,研究大學生職業(yè)素養(yǎng)提升策略,為培養(yǎng)高技能應用型人才提供理論支持和實踐指導顯得刻不容緩。
全書共六章。章為職業(yè)素養(yǎng)教育概述,主要內(nèi)容有職業(yè)素養(yǎng)教育的相關概念、大學生職業(yè)素養(yǎng)教育的理論基礎等;第二章為我國職業(yè)素養(yǎng)教育的現(xiàn)狀與問題,主要內(nèi)容有國內(nèi)關于職業(yè)素養(yǎng)教育的相關研究、我國職業(yè)素養(yǎng)教育存在的問題及其原因等;第三章為不同專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)要內(nèi)容有會計專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)教育、體育教育專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)教育等;第四章為大學生職業(yè)素養(yǎng)修煉,主要內(nèi)容有認知職場禮儀、認知職場溝通等;第五章為大學生職業(yè)素養(yǎng)教育實例,主要內(nèi)容有無錫南洋職業(yè)技術學院的職業(yè)素養(yǎng)教育、淮海工學院的職業(yè)素養(yǎng)教育等;第六章為大學生職業(yè)素養(yǎng)教育的提升策略,主要內(nèi)容有提升教師的職業(yè)素養(yǎng)、利用新媒體提升大學生的職業(yè)素養(yǎng)等。
為了確保研究內(nèi)容的豐富性和多樣性,筆者在寫作過程中參考了大量的理論與研究文獻,在此向涉及的專家學者表示衷心的感謝。
由于筆者不足,加之時間倉促,本書難免存在一些不足之處,在此,懇請讀者朋友批評指正!
第一章職業(yè)素養(yǎng)教育概述
第一節(jié)職業(yè)素養(yǎng)教育的相關概念
第二節(jié)大學生職業(yè)素養(yǎng)教育的理論基礎
第三節(jié)現(xiàn)代人才核心職業(yè)素養(yǎng)的重要組成部分——信息素養(yǎng)
第四節(jié)大學生職業(yè)素養(yǎng)教育的意義及保障措施
第二章我國職業(yè)素養(yǎng)教育的現(xiàn)狀與問題
第一節(jié)國內(nèi)關于職業(yè)素養(yǎng)教育的相關研究
第二節(jié)我國職業(yè)素養(yǎng)教育存在的問題及其原因
第三節(jié)關于大學生職業(yè)素養(yǎng)教育和提升的思考
第三章不同專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)教育
第一節(jié)會計專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)教育
第二節(jié)體育教育專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)教育
第三節(jié)醫(yī)學生的職業(yè)素養(yǎng)教育
第四章 大學生職業(yè)素養(yǎng)修煉
第一節(jié) 認知職場禮儀
第二節(jié) 認知職場溝通
第三節(jié) 認知職場競爭力
第四節(jié) 敬業(yè)與務實精神
第五章大學生職業(yè)素養(yǎng)教育實例
第一節(jié)無錫南洋職業(yè)技術學院的職業(yè)素養(yǎng)教育
第二節(jié)淮海工學院的職業(yè)素養(yǎng)教育
第三節(jié) 院校的職業(yè)素養(yǎng)教育
第六章 大學生職業(yè)素養(yǎng)教育的提升策略
第一節(jié) 提升教師的職業(yè)素養(yǎng)
第二節(jié) 利用新媒體提升大學生的職業(yè)素養(yǎng)
第三節(jié) 職業(yè)素養(yǎng)教育與思想政治理論課相融合
參考文獻
第一章職業(yè)素養(yǎng)教育概述
第一節(jié)職業(yè)素養(yǎng)教育的相關概念
一、素養(yǎng)
為了更好地理解“職業(yè)素養(yǎng)”,我們需要先弄清楚什么是素養(yǎng)。“素養(yǎng)”一詞由來已久,《漢書·李尋傳》中就有“馬不伏歷,不可以趨道;士不素養(yǎng),不可以重國”的記載,這里是修意思。劉蘭明根據(jù)詞的本義,認為素養(yǎng)是指人通過長期的學習和實踐(修習培養(yǎng))在某一方面所達到的高度。學者許亞瓊認為,素養(yǎng)一詞具有兩個含義:一個是靜態(tài)的,指個人培養(yǎng)的行為習慣、品質(zhì);另一個則是動態(tài)的,指通過工作生活不斷修過程。
我們在論述“素養(yǎng)”時,往往會聯(lián)想到“素質(zhì)”一詞,有些學者會將“素質(zhì)”與“素養(yǎng)”兩詞混用。兩詞雖有相通之處,但含義還是有差別的。“素質(zhì)”是一個早已有之的詞語,如杜甫《白絲行》記載:“已悲素質(zhì)染!庇秩鐝埲A《勵志》詩載:“雖勞樸斫,終負素質(zhì)。”前者是白色質(zhì)地之意,后者表事物的本質(zhì)之意,現(xiàn)代文學中多取后者之意。因此,“素質(zhì)”與“素養(yǎng)”義詞,但含義是不同的。
“素質(zhì)”強調(diào)靜態(tài),表示事物的本來基質(zhì);“素養(yǎng)”強調(diào)人的后天養(yǎng)成過程,即動態(tài)過程,指人通過長期的實踐與努力而產(chǎn)生的結(jié)果,可以理解為“素質(zhì)的養(yǎng)成”。
二、職業(yè)素養(yǎng)
關于職業(yè)素養(yǎng),國內(nèi)外教育家都有自己不同的見解。春秋時期儒家學派創(chuàng)始人孔子曾說,興于《詩》,立于禮,成于樂;美國教育家卡耐基曾說,一個人15%靠的是他的專業(yè)知識,85%靠的是他的待人處事的技巧;也有學者認為職業(yè)素養(yǎng)應括愛崗敬業(yè)精神、團隊合作精神、創(chuàng)新意識;現(xiàn)代學者一般認為,職業(yè)道德、職業(yè)行為、職業(yè)技能、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)意識、職業(yè)作風等都是職業(yè)素養(yǎng),其中,職業(yè)道德、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)意識、職業(yè)作風是職業(yè)素養(yǎng)的核心問題,也是企業(yè)選人用人的重要衡量標準。職業(yè)素養(yǎng)的鼻祖—▁圣弗朗西斯科在其《職業(yè)素養(yǎng)》一文中提到,職業(yè)素養(yǎng)是職業(yè)的內(nèi)在要求是一個人在社會活動中必須遵守的行為規(guī)范,是個人在職業(yè)過程中表現(xiàn)出來的綜合品質(zhì)。
筆者梳理了職業(yè)素養(yǎng)含義的相關研究,發(fā)現(xiàn)專家們的觀點各不相同。筆者做過一項開放式調(diào)查,即分別與本科院校教師、職業(yè)院校教師、工廠工人、在校大學生、某公司HR
本科院校教師表示:職業(yè)素養(yǎng)是畢業(yè)生在工作中發(fā)揮重要作用的內(nèi)在個人品質(zhì)和外在的行為方式括職業(yè)技能、職業(yè)理論、處理人際關系的能力、心理承受能力等。
職業(yè)院校教師認為:職業(yè)素養(yǎng)是勞動者從事職業(yè)所必須具備的素質(zhì)括崗位專業(yè)素養(yǎng)和通用職業(yè)素養(yǎng)。前者主要在學校習得,后者主要在一定的社會實踐基礎上,通過后天的自我學習等逐漸形成。
工廠工人認為:職業(yè)素養(yǎng)是指良好的職業(yè)道德,及遵紀守法、勤奮、嚴謹、正直、能吃苦等品質(zhì)。
在校大學生認為:職業(yè)素括專業(yè)理論知識、專業(yè)技術能力、為人處世能力、求職面試能力。
某公司HR表示:職業(yè)素養(yǎng)是一個學生良好的道德品質(zhì)、的專業(yè)能力及對自身未來職業(yè)生涯的清晰認識與規(guī)劃括職業(yè)價值觀、職業(yè)心態(tài)、職業(yè)定位、職業(yè)情感、職業(yè)理想。
結(jié)合訪談,筆者認為職業(yè)素養(yǎng)可以分為四個維度:職業(yè)意識、職業(yè)道德、職業(yè)行為、職業(yè)技能(如圖1-1-pan>)。
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