《東方編譯所譯叢政黨:組織與權(quán)力》將組織社會(huì)學(xué)的假設(shè)、理論和模型與有關(guān)政黨文獻(xiàn)的傳統(tǒng)政治學(xué)進(jìn)行比較,介紹對(duì)政黨組織分析至關(guān)重要的基本概念,采用政黨的制度化理論解釋組織的起源特征和制度化的程度之間的關(guān)系類型,論述特定的組織問(wèn)題及組織變遷和政黨轉(zhuǎn)型問(wèn)題,探討組織變遷模式的有效性,檢驗(yàn)西歐政黨的特定變化,以及它們對(duì)于更一般的
《政治主體論:基于馬克思主義主體哲學(xué)的分析》以馬克思主義的主體哲學(xué)思想為理論指導(dǎo),以“勞動(dòng)政治論”、“人本政治論”和“主體生成論”等理論為立論基礎(chǔ),以“理論與實(shí)踐相統(tǒng)一”、“歷史與邏輯相統(tǒng)一”為方法論原則,從政治主體“本質(zhì)規(guī)定”、“歷史演進(jìn)”、“邏輯形態(tài)”、“張力結(jié)構(gòu)”、“價(jià)值訴求”、“實(shí)踐生成”六個(gè)維度全方位透視了政
《網(wǎng)絡(luò)行政倫理規(guī)約》所論述的網(wǎng)絡(luò)行政倫理規(guī)約,是結(jié)合當(dāng)代行政活動(dòng)實(shí)踐對(duì)特定環(huán)境下的行政倫理研究。即以傳統(tǒng)行政倫理規(guī)范為基礎(chǔ),分析基于數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下行政倫理沖突及其本質(zhì)特征,結(jié)合當(dāng)前“網(wǎng)絡(luò)反腐”、“網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政”等現(xiàn)象持續(xù)勃興的現(xiàn)實(shí),在學(xué)界首創(chuàng)“網(wǎng)絡(luò)行政倫理”這一全新概念,并對(duì)涉及的諸多相關(guān)問(wèn)題的規(guī)約及制度安排做了系統(tǒng)研究
《比較政治評(píng)論(第2輯)(2013)》具體內(nèi)容包括:現(xiàn)代國(guó)家的復(fù)雜性與政體理論的簡(jiǎn)單化——“民主—非民主”二元對(duì)立政體觀的知識(shí)社會(huì)學(xué);公民社會(huì)與民主一治理的另一種關(guān)系——比較歷史的視野;民主主義、民族主義與現(xiàn)代國(guó)家建設(shè)等。
《比較政治學(xué)研究(第5輯)》輯刊將為政治學(xué)研究者提供公開(kāi)的學(xué)術(shù)交流與爭(zhēng)鳴園地,誠(chéng)邀相關(guān)議題學(xué)者共同探討比較政治學(xué),以促進(jìn)學(xué)科繁榮和進(jìn)步。本輯刊的策劃與出版,融思想性與前沿性為一體.以比較政治學(xué)為特色和重點(diǎn),以專業(yè)化的視角和國(guó)際化的視野確保《比較政治學(xué)研究》輯刊的學(xué)術(shù)質(zhì)量、學(xué)術(shù)風(fēng)格和學(xué)術(shù)使命,致力于解讀紛繁的國(guó)際政治現(xiàn)實(shí)
《古代斯巴達(dá)政制研究》在前人研究的基礎(chǔ)上,試圖立足古典文獻(xiàn)對(duì)斯巴達(dá)政治制度做出較為全面的研究。第一部分側(cè)重研究斯巴達(dá)的中央權(quán)力機(jī)構(gòu),本部分分四章,分別討論埃伏爾制度、公民大會(huì)制度、阿卡伽塔伊制度和長(zhǎng)老會(huì)議制度。第二部分側(cè)重于地方權(quán)力機(jī)構(gòu)的研究,本部分也分四章,分別研究斯巴達(dá)的外交政策、地方管理和海外管理,以及選官
《西方政策網(wǎng)絡(luò)理論研究》從美國(guó)科學(xué)哲學(xué)家托馬斯·庫(kù)恩的科學(xué)發(fā)現(xiàn)方法論觀點(diǎn)出發(fā),研究西方政策網(wǎng)絡(luò)理論,剖析其理論價(jià)值。作為西方政策科學(xué)界一個(gè)新興而重要的理論,政策網(wǎng)絡(luò)理論提出:依賴于政府機(jī)構(gòu)制訂和推行政策的傳統(tǒng)范式已不再適用當(dāng)下,政策過(guò)程發(fā)生于相互依賴的各種主體形成的網(wǎng)絡(luò)之中,成功治理的關(guān)鍵在于實(shí)現(xiàn)有效的網(wǎng)絡(luò)治理!段鞣
公共部門(mén)戰(zhàn)略性人力資源管理與人力資本的培養(yǎng),已經(jīng)成為提升公共部門(mén)生產(chǎn)力和競(jìng)爭(zhēng)力的制勝法寶之一。本書(shū)作者從這一著眼點(diǎn)出發(fā),面對(duì)公共部門(mén)人力資源管理所處的復(fù)雜的外部環(huán)境和多元價(jià)值沖突的背景,在批判傳統(tǒng)國(guó)家公務(wù)員制度缺陷和不適應(yīng)性的基礎(chǔ)上,通過(guò)對(duì)政治過(guò)程和管理技術(shù)兩個(gè)層面的綜合分析,揭示了當(dāng)前公共部門(mén)人力資源發(fā)展的最新趨勢(shì),
政府機(jī)構(gòu)成本管理
《政治學(xué)基礎(chǔ)》屬于政治科學(xué)的元理論層次,主要研究一般政治學(xué)知識(shí)建構(gòu)的理論與方法!墩螌W(xué)基礎(chǔ)》基本內(nèi)容分為三個(gè)部分。第一部分:政治科學(xué)知識(shí)演變發(fā)展的理性傳統(tǒng)、變遷范式、學(xué)科依據(jù)。第二部分:政治科學(xué)理論建構(gòu):要素、途徑、動(dòng)力、范式、標(biāo)準(zhǔn)。第三部分:政治科學(xué)研究方法:知識(shí)論、研究模式、研究途徑、研究技術(shù)!墩螌W(xué)基礎(chǔ)》原在