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當(dāng)前分類(lèi)數(shù)量:39439  點(diǎn)擊返回 當(dāng)前位置:首頁(yè) > 中圖法 【F2 經(jīng)濟(jì)計(jì)劃與管理】 分類(lèi)索引
  • 決策之道(第9輯)
    • 決策之道(第9輯)
    • 正和島 /2023-10-17/ 中國(guó)財(cái)富出版社/定價(jià):¥198
    • 隨著時(shí)間推移,眾多民營(yíng)企業(yè)、民間資本家族進(jìn)入傳承交班的高峰期,《決策之道(第9輯)》特此聚焦企業(yè)與家族傳承話題,推出專(zhuān)題:傳承中的“命、病、痛”——傳什么?怎么承?探討傳承的歷史、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)等宏觀背景,發(fā)掘正和島上的傳承范疇典型企業(yè)家代表,解析企業(yè)與家族的傳承典型案例,對(duì)話傳承領(lǐng)域的專(zhuān)家與研究者,推介傳承方面的經(jīng)典書(shū)籍

    • ISBN:9787504779823
  • 《<國(guó)有企業(yè)采購(gòu)操作規(guī)范>(修訂)釋義》
    • 《<國(guó)有企業(yè)采購(gòu)操作規(guī)范>(修訂)釋義》
    • 中國(guó)物流與采購(gòu)聯(lián)合會(huì)組織編寫(xiě) 陳川生主編 彭新良 朱晉華副主編/2023-10-10/ 中國(guó)財(cái)富出版社/定價(jià):¥96
    • 2019版《國(guó)有企業(yè)采購(gòu)操作規(guī)范》發(fā)布以來(lái)在社會(huì)上引起了強(qiáng)烈反響。隨著國(guó)內(nèi)外營(yíng)商環(huán)境的變化,國(guó)有企業(yè)采購(gòu)管理在數(shù)字化轉(zhuǎn)型、供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)型和低碳化發(fā)展的過(guò)程中,采購(gòu)方法的制度設(shè)計(jì)也必將發(fā)生變革,為了適應(yīng)新的形勢(shì)和變化,2023年中物聯(lián)公共采購(gòu)分會(huì)組織專(zhuān)家對(duì)2019版《國(guó)有企業(yè)采購(gòu)操作規(guī)范》進(jìn)行了修訂。作為該團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)的配套用書(shū)

    • ISBN:9787504779342
  • 國(guó)有企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化管理創(chuàng)新
    • 國(guó)有企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化管理創(chuàng)新
    • 何麗敏/2023-10-9/ 知識(shí)產(chǎn)權(quán)出版社/定價(jià):¥88
    • 本書(shū)從國(guó)有企業(yè)使命與功能定位出發(fā),結(jié)合國(guó)有企業(yè)發(fā)展與科技成果轉(zhuǎn)化的現(xiàn)實(shí)意義,從宏觀整體分析和微觀個(gè)體分析兩個(gè)層面研究國(guó)有企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化的管理創(chuàng)新。本書(shū)旨在通過(guò)扎實(shí)的理論研究、案例研究和實(shí)證研究,從管理創(chuàng)新的角度分析和優(yōu)化國(guó)有企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化工作,可供從事科技成果轉(zhuǎn)化理論研究及實(shí)踐工作的人員參考。

    • ISBN:9787513089128
  • 國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)匯編
    • 國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)匯編
    • 人力資源社會(huì)保障部職業(yè)能力建設(shè)司/2023-10-1/ 中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社/定價(jià):¥568
    • 為規(guī)范從業(yè)者的從業(yè)行為,引導(dǎo)職業(yè)教育培訓(xùn)的方向,為職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定提供依據(jù),人社部2018年開(kāi)始新版國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的制定工作,2022年共頒布了65個(gè)國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),本匯編按照時(shí)間順序列出2022年頒布標(biāo)準(zhǔn)的15個(gè)文件,并按照文件中羅列的標(biāo)準(zhǔn)順序編排65個(gè)職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)。每個(gè)國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)都包括了職業(yè)概況、基本要求

    • ISBN:9787516760932
  • 驅(qū)導(dǎo)管理
    • 驅(qū)導(dǎo)管理
    • 陳文軍著/2023-10-1/ 中國(guó)經(jīng)濟(jì)出版社/定價(jià):¥88
    • 進(jìn)入數(shù)字時(shí)代,在社交網(wǎng)絡(luò)(Web3.0)、大數(shù)據(jù)、人工智能、虛擬現(xiàn)實(shí)(元宇宙)等前沿技術(shù)的推動(dòng)下,企業(yè)需要在構(gòu)建驅(qū)動(dòng)力、制導(dǎo)系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,突出改善與創(chuàng)新行為,進(jìn)而形成一種新的管理模式。對(duì)此,本書(shū)建構(gòu)了驅(qū)導(dǎo)管理這一適應(yīng)當(dāng)下商業(yè)情景的有效模式,突出企業(yè)復(fù)制、改善、創(chuàng)新行為及其敏捷性。利用驅(qū)導(dǎo)管理模式及其方法論,能夠?qū)ζ髽I(yè)的

    • ISBN:9787513675390
  • 淺析人力資源管理創(chuàng)新研究
    • 淺析人力資源管理創(chuàng)新研究
    • 張端艷著/2023-10-1/ 汕頭大學(xué)出版社/定價(jià):¥49.8
    • 本書(shū)從大數(shù)據(jù)探索、人才招聘與員工培訓(xùn)、績(jī)效與薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等方面,探究新時(shí)代人力資源管理的新模式。全書(shū)共九章,內(nèi)容包括:?jiǎn)T工招聘、員工培訓(xùn)、薪酬管理、人員關(guān)系管理、人力資源管理的大數(shù)據(jù)探索、大數(shù)據(jù)下人力資源管理績(jī)效評(píng)價(jià)體系構(gòu)建等。

    • ISBN:9787565850271
  • 不確定環(huán)境下眾創(chuàng)空間適應(yīng)性機(jī)制研究
    • 不確定環(huán)境下眾創(chuàng)空間適應(yīng)性機(jī)制研究
    • 魏莞月 著/2023-10-1/ 電子科技大學(xué)出版社/定價(jià):¥38
    • 本書(shū)分八章,內(nèi)容包括:緒論、眾創(chuàng)空間適應(yīng)性機(jī)制研究的理論基礎(chǔ)、眾創(chuàng)空間適應(yīng)過(guò)程的理論模型構(gòu)建、眾創(chuàng)空間適應(yīng)過(guò)程的實(shí)證研究假設(shè)、眾創(chuàng)空間適應(yīng)過(guò)程的實(shí)證研究設(shè)計(jì)、眾創(chuàng)空間適應(yīng)過(guò)程的實(shí)證檢驗(yàn)、眾創(chuàng)空間適應(yīng)性機(jī)制討論、總結(jié)。

    • ISBN:9787577005997
  • 創(chuàng)始人股權(quán)融資手冊(cè)
    • 創(chuàng)始人股權(quán)融資手冊(cè)
    • 于娟娟,王騰燕著/2023-10-1/ 法律出版社/定價(jià):¥88
    • 本書(shū)主要包含以下內(nèi)容:商業(yè)組織的分類(lèi)、有限公司的設(shè)立與治理結(jié)構(gòu)、合伙企業(yè)的設(shè)立與運(yùn)行、股權(quán)融資原理、股權(quán)融資爭(zhēng)議解決、股權(quán)融資疑難問(wèn)題、上市公司的融資通道與機(jī)遇、信息技術(shù)行業(yè)融資要點(diǎn)、生物醫(yī)藥行業(yè)融資要點(diǎn)、智能制造行業(yè)融資要點(diǎn)、新能源行業(yè)融資要點(diǎn)、新零售行業(yè)融資要點(diǎn)。通過(guò)本書(shū)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)觀點(diǎn),本領(lǐng)域的實(shí)務(wù)從業(yè)者,理論研究

    • ISBN:9787519791674
  •  高新技術(shù)企業(yè)員工安全績(jī)效研究
    • 高新技術(shù)企業(yè)員工安全績(jī)效研究
    • 程慧/2023-10-1/ 中山大學(xué)出版社/定價(jià):¥48
    • 本書(shū)從社會(huì)交換理論出發(fā),揭示了員工-組織經(jīng)濟(jì)交換關(guān)系和工作壓力對(duì)安全績(jī)效的影響機(jī)制,試圖減少工作中的事故和傷害。全書(shū)共6章。第一章緒論,包括研究背景、研究問(wèn)題、研究目的、研究貢獻(xiàn)、全書(shū)結(jié)構(gòu);第二章文獻(xiàn)綜述,包括員工-組織經(jīng)濟(jì)交換關(guān)系、工作壓力、安全風(fēng)險(xiǎn)感知、角色超載、安全績(jī)效;第三章理論基礎(chǔ)和研究假設(shè),包括研究的理論基

    • ISBN:9787306079367
  • 建設(shè)程序研究
    • 建設(shè)程序研究
    • 邢向東編著/2023-10-1/ 黃河水利出版社/定價(jià):¥86
    • 本書(shū)講述了基本建設(shè)工程項(xiàng)目,建設(shè)工程項(xiàng)目勘查、設(shè)計(jì),基本建設(shè)程序典則,建設(shè)工程項(xiàng)目行政審批制度,建設(shè)用地行政審批,建設(shè)工程項(xiàng)目發(fā)改委立項(xiàng)審批,建設(shè)工程項(xiàng)目城鄉(xiāng)規(guī)劃審批管理,建設(shè)工程項(xiàng)目環(huán)境資源保護(hù)審批管理等方面的內(nèi)容。

    • ISBN:9787550937796