**近多次在講話中強(qiáng)調(diào)，要講規(guī)矩，今后的機(jī)關(guān)黨建和作風(fēng)建設(shè)要往細(xì)處開展。機(jī)關(guān)青年干部，難免會(huì)有一些無意識(shí)的差錯(cuò)，如果自己覺察不及時(shí)，加上機(jī)關(guān)流動(dòng)性差的話，許多毛病會(huì)遺害多年。作者根據(jù)多年機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，總結(jié)出了機(jī)關(guān)行為的36忌，說明了許多無意識(shí)的行為帶給青年干部的影響，把機(jī)關(guān)的特別要求和青年干部的行為準(zhǔn)則聯(lián)系起來，為

本書主要內(nèi)容包括：編織“社會(huì)安全網(wǎng)”，實(shí)現(xiàn)底線公平——中國社會(huì)救助制度的發(fā)展與完善、城市最低生活保障制度發(fā)展報(bào)告、農(nóng)村最低生活保障制度發(fā)展報(bào)告、城市“三無”人員供養(yǎng)制度發(fā)展報(bào)告等。

本書從哲學(xué)解釋學(xué)的視域出發(fā)，對(duì)于當(dāng)代中國的改善民生與馬克思主義大眾化問題進(jìn)行了研究。解釋學(xué)是一門古老的學(xué)問，其基本的問題是讀者與文本關(guān)系問題。近代解釋學(xué)把解釋學(xué)當(dāng)作一種純粹的人文學(xué)科的方法論，并且認(rèn)為文本與讀者之間是一種認(rèn)識(shí)關(guān)系。從哲學(xué)解釋學(xué)觀點(diǎn)來看，文本的理解和解釋不是一種認(rèn)識(shí)，而是人的基本生存方式。解釋者對(duì)文本的理

本書從人口管理的基本內(nèi)涵、特征及目標(biāo)出發(fā)，對(duì)我國戶籍制度的演變過程進(jìn)行梳理，并對(duì)其在不同歷史時(shí)期的特點(diǎn)、作用以及存在的問題做出客觀評(píng)價(jià)；其次，系統(tǒng)分析社會(huì)轉(zhuǎn)型期戶籍管理面臨的各種現(xiàn)實(shí)問題，開展以戶籍為載體的福利狀況調(diào)查和戶籍改革相關(guān)人群綜合調(diào)查，并對(duì)由城鄉(xiāng)福利差異、人口流遷等所引發(fā)的戶籍制度改革問題展開討論，分析現(xiàn)階段

本套書是國家及地方公務(wù)員考試輔導(dǎo)書之一，共包括3本，分別為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)歷年真題精解》《申論歷年真題精解》《公共基礎(chǔ)知識(shí)歷年真題精解》�！豆�共基礎(chǔ)知識(shí)歷年真題精解》包含2011-2014年10余套地方公考及事業(yè)單位招考公基真題，在深度透析各地公基歷年考試真題的基礎(chǔ)上，對(duì)考點(diǎn)及答題技巧進(jìn)行總結(jié)，有利于提高考生的備考能

基本信息商品名稱：和諧社會(huì)構(gòu)建中的制度創(chuàng)新研究出版社：社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社出版時(shí)間：2015-02-01作者：周文譯者：開本：16開定價(jià)：59.00頁數(shù)：178印次：1ISBN號(hào)：9787509768105商品類型：圖書版次：1內(nèi)容提要本研究從綜合改革試驗(yàn)區(qū)的視角研究和諧社會(huì)構(gòu)建中的制度創(chuàng)新問題，研究內(nèi)容更加充實(shí)和系統(tǒng)，

本書綜述了全球國際移民的新動(dòng)向，如“移民紅利”凸顯、各國更加重視移民人才等；重點(diǎn)梳理了2013年～2014年中國海外移民在美國、加拿大、澳大利亞、英國、挪威等國家的現(xiàn)狀；總結(jié)了中國國際移民的新特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，包括中國成為備受關(guān)注的移民目的地，中國海外移民數(shù)量平穩(wěn)增加，海外移民對(duì)中國國際化的作用正在凸顯等。

《政府改革政策的執(zhí)行理論研究：以寧波市行政審批制度改革為例（1999-2013）》借鑒與運(yùn)用西方國家政策網(wǎng)絡(luò)分析的研究方法，從“結(jié)構(gòu)一行為”互動(dòng)的視角出發(fā)，建構(gòu)了“執(zhí)行結(jié)構(gòu)一政策執(zhí)行一執(zhí)行結(jié)果”的政府改革政策的分析框架，并運(yùn)用此分析框架解釋、分析了寧波市1999—2013年的行政審批制度改革案例，并對(duì)削減審批事項(xiàng)、聯(lián)合

本書以各種跟腐敗有關(guān)的法律疑點(diǎn)難點(diǎn)為切入，對(duì)8個(gè)方面的300個(gè)問題進(jìn)行深刻剖析，解答疑惑、消除誤解、啟迪思考。

當(dāng)干部就得在狀態(tài)