本書是《企業(yè)用工管理》配套用書,為該書提供典型案例,為企業(yè)提供借鑒和參考。本教程注重實(shí)務(wù)性,是《企業(yè)用工管理》必要的有益的補(bǔ)充。在基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)的同時(shí),強(qiáng)調(diào)學(xué)生實(shí)務(wù)能力的培養(yǎng),即運(yùn)用所學(xué)的法律知識(shí)去解決實(shí)際問題能力的培養(yǎng),從而在教學(xué)過程中提高如何運(yùn)用這些知識(shí)去解決企業(yè)用工實(shí)踐中存在的問題的能力。本教程是抽象的法條和理論在

本書收錄了勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)評(píng)論相關(guān)論文15篇:助力共同富裕:社會(huì)救助的扶貧效果是否持久,人工智能一定會(huì)降低我國勞動(dòng)收入份額嗎,結(jié)婚年齡與異質(zhì)性人力資本對(duì)生育意愿的影響,地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展有效改善了農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)嗎?--來自農(nóng)業(yè)全要素生產(chǎn)率變動(dòng)視角的實(shí)證研究,住房自有會(huì)阻礙就業(yè)嗎?--來自中國家庭追蹤調(diào)查(CFPS)數(shù)據(jù)的證據(jù),等等。

本書包含6套模擬試卷及答案解析,每套100道題目,題型與真題相同,包括單選題、多選題和案例分析題。

本書主要內(nèi)容分為總論、技術(shù)手段、作業(yè)應(yīng)用和管理創(chuàng)新四個(gè)部分,總論為主旨性內(nèi)容,主要介紹公司數(shù)字化審計(jì)發(fā)展的背景、概況、意義和保障。技術(shù)手段主要介紹數(shù)字化審計(jì)涉及平臺(tái)、數(shù)據(jù)、工具、路徑和場(chǎng)景的技術(shù)內(nèi)容。作業(yè)應(yīng)用圍繞“總體分析、分散核實(shí)”數(shù)字化審計(jì)模式,介紹數(shù)字化審計(jì)的作業(yè)流程和實(shí)施模式,管理創(chuàng)新主要介紹數(shù)字化審計(jì)的組織、

本書將《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》與《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》教材的內(nèi)容進(jìn)行了篩選和重組,并新增了易錯(cuò)提示、記憶口訣、解題技巧等欄目,在抓準(zhǔn)重難點(diǎn)的基礎(chǔ)上適當(dāng)取舍、凝練了解題技巧與方法;同時(shí)也在最后加附必備大全,幫助你查缺補(bǔ)漏,有備無患。

本書共七章,內(nèi)容包括:總論、公司法律制度、合伙企業(yè)法律制度、物權(quán)法律制度、合同法律制度、金融法律制度、財(cái)政法律制度。

本書共二十六章,內(nèi)容包括:存貨、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、長期股權(quán)投資和合營安排、投資性房地產(chǎn)、資產(chǎn)減值、金融資產(chǎn)和金融負(fù)債、職工薪酬及借款費(fèi)用、或有事項(xiàng)、收入、政府補(bǔ)助、非貨幣性資產(chǎn)交換、債務(wù)重組、所得稅、外幣折算、租賃、持有待售的非流動(dòng)資產(chǎn)、處置組和終止經(jīng)營、企業(yè)合并、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和差錯(cuò)更正、資產(chǎn)負(fù)債

本書共九章,內(nèi)容包括:總論、財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)、預(yù)算管理、籌資管理、投資管理、營運(yùn)資金管理、成本管理、收入與分配管理、財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)。本書為全國中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試的輔導(dǎo)用書。

本書包括三部分內(nèi)容:第一部分為6套全真模擬試卷和參考答案,均依據(jù)考試大綱并參考?xì)v年考試命制;第二部分為本專業(yè)的考試大綱;第三部分為相關(guān)政策規(guī)定,包括國家及地方的考試、職稱評(píng)審等政策規(guī)定。

本書包含6套模擬試卷及答案解析,每套100道題目,題型與真題相同,包括單選題、多選題和案例分析題。結(jié)合2023年考試大綱和教材,以電子題庫的形式于2023年7月份提供6套2023年全真模擬測(cè)試。