本書(shū)收錄了2010年以來(lái)財(cái)政部門(mén)檢查查處的46個(gè)典型案例,包括企業(yè)財(cái)務(wù)舞弊問(wèn)題、中介機(jī)構(gòu)職業(yè)操守問(wèn)題兩大類(lèi)。這些案例聚焦準(zhǔn)則制度的有效執(zhí)行,全方位、多角度反映了企業(yè)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所存在的突出問(wèn)題、主要違法違規(guī)手段和處理處罰等情況,以案釋法,強(qiáng)化震懾。

本書(shū)對(duì)馬克思“資本有機(jī)構(gòu)成”的產(chǎn)生和歷史演變進(jìn)行了較為詳細(xì)的梳理,以呈現(xiàn)“資本有機(jī)構(gòu)成”的發(fā)展過(guò)程和構(gòu)成要素;探討馬克思主義失業(yè)論;深刻認(rèn)識(shí)馬列主義勞動(dòng)就業(yè)思想的歷史與現(xiàn)實(shí)發(fā)展意義,呼吁牢固樹(shù)立正確的勞動(dòng)就業(yè)價(jià)值觀。全書(shū)深入地研究全球化前提下的社會(huì)就業(yè)失衡問(wèn)題,剖析新自由主義的本質(zhì),依據(jù)馬克思“資本有機(jī)構(gòu)成”學(xué)說(shuō),全面探索全球范圍的社會(huì)失業(yè)問(wèn)題,并以大量實(shí)證性案例,駁斥新自由主義者散布的“馬克思主義過(guò)時(shí)論”。

讓工作變得有趣是每個(gè)企業(yè)都需要的秘密武器,可以更好地激勵(lì)員工。本書(shū)為讀者提供易上手且高效的方法,可以立即為讀者的工作和工作場(chǎng)所帶來(lái)樂(lè)趣。本書(shū)基于數(shù)百個(gè)企業(yè)的實(shí)際案例,從個(gè)人、領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)和企業(yè)四個(gè)方面展開(kāi)論述,來(lái)展示企業(yè)管理者和員工分別可以采用什么簡(jiǎn)單實(shí)用的方法來(lái)減輕工作壓力,獲得更多的樂(lè)趣。工作和娛樂(lè)通常被認(rèn)為是截然相反的,但這本書(shū)證明了工作和娛樂(lè)可以完美地結(jié)合在一起,從而改變企業(yè)管理者的領(lǐng)導(dǎo)行為,吸引并留住優(yōu)秀的員工,提升工作效率,從而使公司獲得更多收益。

本書(shū)包含了法國(guó)作家羅曼·羅蘭在內(nèi)的26位文人大家的散文名篇,輔以精彩深刻的解讀,引領(lǐng)小讀者讀先賢的作品,學(xué)著去做個(gè)獨(dú)立的思考者,經(jīng)典的美文從哲學(xué)和人生的層面告訴青少年,不盲從、不附會(huì)、不人云亦云、不做應(yīng)聲蟲(chóng),堅(jiān)持自己獨(dú)立的判斷、思索,保護(hù)自己心靈的完整--這是本書(shū)將告訴每個(gè)青少年的人生真諦。

婦聯(lián)組織職能內(nèi)涵是組織所具有的特定職責(zé)、功能和職權(quán)。研究以新時(shí)代習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于婦聯(lián)組織職能定位的觀點(diǎn)為基礎(chǔ)，提出婦聯(lián)組織職能具有實(shí)現(xiàn)婦女全面發(fā)展和中華民族偉大復(fù)興的雙重價(jià)值，群團(tuán)組織改革為其實(shí)現(xiàn)提供了重要保障；解釋婦聯(lián)組織三重職能定位及其辯證關(guān)系；分析引領(lǐng)職能價(jià)值認(rèn)知疏離、服務(wù)職能公信力困境以及聯(lián)系職能“四化”弊病癥結(jié)；并從國(guó)際環(huán)境、國(guó)家環(huán)境和組織環(huán)境三個(gè)方面以宏觀、中觀、微觀的視角剖析影響因素；探索引領(lǐng)職能“黨建帶婦建”模式，服務(wù)職能婦女維權(quán)方式，聯(lián)系職能樞紐中心構(gòu)建的改革路徑，以期實(shí)現(xiàn)理論

全書(shū)由目錄、緒論、正文3部分構(gòu)成,約20萬(wàn)字,是關(guān)于我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)展情況研究的專(zhuān)題成果報(bào)告。正文部分按照主題相關(guān)性,大體分為習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作重要論述、中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域政策法律法規(guī)、中國(guó)特色社會(huì)主義勞動(dòng)關(guān)系研究、新時(shí)代工會(huì)組織建設(shè)、勞動(dòng)文化與勞動(dòng)教育、新業(yè)態(tài)下的勞動(dòng)關(guān)系研究、國(guó)際經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)與勞動(dòng)關(guān)系新變化、中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系研究領(lǐng)域?qū)W術(shù)影響力評(píng)價(jià)和勞動(dòng)關(guān)系典型案例分析9部分。達(dá)到了全面、深入、系統(tǒng)、準(zhǔn)確闡述當(dāng)前中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)展現(xiàn)狀的目的,為進(jìn)一步深入研究我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系提供了參考與借鑒。

本書(shū)以時(shí)間為經(jīng),以刑事法治思想的誕生、發(fā)展、完善為緯,全面回顧了中國(guó)共產(chǎn)黨關(guān)于刑事方面法治思想的誕生和發(fā)展歷程,并對(duì)黨在成立初期、第二次國(guó)內(nèi)革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期、抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期、解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期、新中國(guó)建立后等不同歷史階段關(guān)于刑事方面的法治思想的來(lái)源、探索、實(shí)踐和完善進(jìn)行了重點(diǎn)梳理。尤為值得稱(chēng)道的是,本書(shū)重點(diǎn)闡述了改革開(kāi)放以來(lái)、尤其是黨的十八大以來(lái)在依法治國(guó)方面所取得的顯著進(jìn)步,再次雄辯地證明了中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家的最根本保證�？梢哉f(shuō),本書(shū)資料翔實(shí)、體例合理、詳略得當(dāng),是一部難得的關(guān)于中國(guó)共

這是一本幫助讀者提升工作效率和職場(chǎng)幸福感的書(shū)。本書(shū)通過(guò)日常工作中的常見(jiàn)案例,讓你發(fā)現(xiàn)職場(chǎng)中不可忽視的因素和小妙招,比如:如何利用辦公環(huán)境的綠色來(lái)集中注意力和緩解疲勞;如何模仿面試官的動(dòng)作,更容易獲得工作機(jī)會(huì);手機(jī)、光線(xiàn)和溫度如何影響我們的日常工作,以及我們應(yīng)該怎樣來(lái)積極應(yīng)用這些因素來(lái)提升工作效率。一句話(huà):職場(chǎng)小妙招,幫你營(yíng)造和諧愉悅的工作環(huán)境,讓工作更高效、快樂(lè)。作者是世界頂尖的人類(lèi)行為學(xué)專(zhuān)家,她從心理學(xué)的角度研究了工作表現(xiàn)、滿(mǎn)意度和創(chuàng)造力,這些研究超越了我們通常認(rèn)為的薪水、職位和公司文化才是決

中國(guó)航空工業(yè)發(fā)展史是幾代航空人自強(qiáng)不息、拼搏奉獻(xiàn)的光輝歷史。本書(shū)主人公姚志成一生初心不改,矢志航空?qǐng)?bào)國(guó),92歲高齡仍堅(jiān)守崗位,被譽(yù)為中國(guó)航空工業(yè)的“保爾”。書(shū)中一個(gè)個(gè)真實(shí)的故事,生動(dòng)講述了姚志成愛(ài)國(guó)奮斗的感人事跡和家國(guó)情懷。從這位航空工業(yè)冶金專(zhuān)家身上,我們看到了一個(gè)共產(chǎn)黨人、一個(gè)航空人對(duì)黨無(wú)比忠誠(chéng)、對(duì)祖國(guó)無(wú)限熱愛(ài)、對(duì)航空事業(yè)矢志追求的可貴精神品質(zhì)。姚志成是無(wú)數(shù)航空事業(yè)奮斗者的縮影,是他們托舉起了“航空夢(mèng)”“強(qiáng)國(guó)夢(mèng)”,他們是中華民族的脊梁!本書(shū)是新時(shí)代弘揚(yáng)航空?qǐng)?bào)國(guó)精神的生動(dòng)教材,必將激勵(lì)廣大航空人

本書(shū)所選擇的御批案,既有天理、國(guó)法、人情的交融,又有情、理、法的碰撞,更有皇帝的善惡智慧。雖然不是為人熟知的大案、要案,都是一些涉及低級(jí)官吏或平頭百姓的案件,卻體現(xiàn)皇帝對(duì)各種案件的態(tài)度,宣示其各種理念。在案件中涉及王公貴族、文武百官、三教九流的情況下,清代皇帝發(fā)人深省的批示、出人意料的判決、鮮為人知的案件、令人驚嘆的權(quán)變、神威叵測(cè)的皇權(quán),令人嘆為觀止。本書(shū)是在中央廣播電視總臺(tái)12頻道《法律講堂(文史版)》播講稿基礎(chǔ)上進(jìn)行修訂的。