《基于DEA的阻塞效應(yīng)識別與測度》主要聚焦于數(shù)據(jù)包絡(luò)分析框架下的阻塞效應(yīng)識別與測度方法�！痘�于DEA的阻塞效應(yīng)識別與測度》綜述數(shù)據(jù)包絡(luò)分析框架下現(xiàn)有的阻塞效應(yīng)識別與測度方法，總結(jié)現(xiàn)有方法在識別與測度過度投入上的劣勢，并基于此提出能更準(zhǔn)確反映過度投入狀況的新的阻塞效應(yīng)概念和相應(yīng)的識別與測度方法。針對帶有非期望產(chǎn)出指標(biāo)及多個生產(chǎn)階段的不同應(yīng)用場景，《基于DEA的阻塞效應(yīng)識別與測度》將新的阻塞效應(yīng)概念和識別與測度方法進(jìn)行拓展，并探討阻塞效應(yīng)與產(chǎn)能利用率的關(guān)系。為直觀解釋阻塞效應(yīng)的識別與測度方法，《基于

本書作者基于阿德勒心理學(xué)論述了作為領(lǐng)導(dǎo)者如何管理員工、如何管理團(tuán)隊，力求讓領(lǐng)導(dǎo)者重拾管理的自信，消除上下級不健康的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，和下屬組建起和諧的團(tuán)隊。通過論述領(lǐng)導(dǎo)人的一系列煩惱，作者有針對性地利用阿德勒心理學(xué)來應(yīng)對。本書認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)者真正的職責(zé)，不是下指令管理下屬，而是與下屬建立互助合作的關(guān)系。不批評、不表揚(yáng)下屬，而應(yīng)該單純評價事情，好壞皆說明原因；肯定下屬貢獻(xiàn)，讓其感受到自我價值，積極投入工作；尊重并信賴下屬，與下屬建立信任關(guān)系；根除職場中的競爭關(guān)系，讓團(tuán)隊相互合作，追求整體正向發(fā)展。本書還有更多不

這是一本全面講解IT售前工作技能與職業(yè)發(fā)展的著作，是IT售前工程師的標(biāo)準(zhǔn)參考書。本書是作者10余年售前工作和管理經(jīng)驗的總結(jié)，不僅詳細(xì)講解了IT售前的全流程知識體系和工作技巧，而且還系統(tǒng)講解了IT售前工程師的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展要點(diǎn)。本書旨在快速提升IT售前工程師贏得項目的關(guān)鍵能力，實(shí)現(xiàn)快速成長。本書具體內(nèi)容分為兩個部分：（1）IT售前工作技能首先非常詳細(xì)地介紹了IT售前的常識、崗位職責(zé)、能力模型，然后選題地講解了IT售前的全流程、客戶需求深度挖掘、產(chǎn)品功能演示、技術(shù)交流、招投標(biāo)等具體工作的方法和技

這是一本從支付常識、支付模式、支付工具、支付業(yè)務(wù)、支付技術(shù)、支付風(fēng)險、行業(yè)趨勢等維度360全方位解讀支付的著作。作者是中國支付領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物，本書融合了他在中國、美國、日本、新加坡4個國家近30年的支付工作經(jīng)驗，得到了中國銀聯(lián)執(zhí)行副總裁等9位專家力薦。圍繞支付這個主題，本書內(nèi)容可謂面面俱到，講解方式深入淺出，呈現(xiàn)形式圖文并茂，包含大量案例及分析。閱讀本書，你將掌握如下知識：·支付和交易的各種概念以及二者的邏輯關(guān)系；·支付模式的5種分類方式以及超過20種的支付模式；&m

如果你是一部手機(jī),精力就是你的電池。在這個忙碌又焦躁的時代,大多人都過著電量不足的生活,疲憊、焦慮、壓力……每天疲于奔命,試圖用后一格電量完成耗電的任務(wù)。精力水平?jīng)Q定你的生命質(zhì)量。電量不足,何談幸福人生。本書講述如何科學(xué)管理體能、情緒、專注力、目標(biāo)與熱愛這影響精力的四大因素,助你增加電池容量,保證電量充足。本書還著重介紹了精力管理的核心策略,包括如何布局、如何做減法,以及如何通過習(xí)慣和模板,以合理分配和節(jié)約電量,讓有限的電量發(fā)揮更大效用。本書結(jié)合國際前沿理論以及作者多

本書以較量為主題，介紹近現(xiàn)代主流經(jīng)典戰(zhàn)斗機(jī)的性能與研制過程，通過對同型同代典型戰(zhàn)斗機(jī)的比較與模擬戰(zhàn)斗，講述了許多航空知識與原理，把空戰(zhàn)的術(shù)語與概念融入其中，寓教于樂�，F(xiàn)代噴氣式戰(zhàn)斗機(jī)的眾多花哨機(jī)動動作是什么樣的，有哪些實(shí)戰(zhàn)意義？現(xiàn)代噴氣式戰(zhàn)斗機(jī)又有哪些比較出眾的代表？這些飛機(jī)都是哪國研制的，研制背景又有哪些？“尾沖”“能量機(jī)動”“眼鏡蛇機(jī)動”“過失速機(jī)動”都是什么意思？哪型飛機(jī)有哪些獨(dú)門絕技？那些看似眼花繚亂的機(jī)動動作在實(shí)戰(zhàn)中真的可靠嗎？諸如此類廣大軍事迷都關(guān)心的有趣話題，都可以在本書中找到答案

成為一家堅不可摧的公司，企業(yè)需要不斷自我重塑，勝在商業(yè)模式，超越行業(yè)邊界。本書從以下四個方面幫助創(chuàng)新團(tuán)隊、創(chuàng)業(yè)者和管理大型組織的高層領(lǐng)導(dǎo)者們解決需要完成的工作： 戰(zhàn)略指導(dǎo)原則： 決定了在哪里競爭，以及需要什么樣的戰(zhàn)略決策。它幫助企業(yè)建立一個防止被顛覆的業(yè)務(wù)。 模式組合： 使用模式地圖管理新的商業(yè)創(chuàng)意和商業(yè)模式升級。建立一個堅實(shí)的創(chuàng)業(yè)漏斗，在衡量并降低風(fēng)險和不確定性的同時，不斷重塑現(xiàn)有業(yè)務(wù)（組合

羞愧感是一種高自卑、低自尊的情感狀態(tài)，嚴(yán)重摧殘著我們的身心健康。羞愧襲來的一瞬間，我們會像觸電一樣逃開，繼而感覺尷尬、憤怒、恐懼、內(nèi)疚等。深陷羞愧感的人，很少對自己滿意，會不由自主地陷入自卑的恐慌：我為什么這么差勁？是不是只有我這樣？身邊的人會怎么看？深陷羞愧感還會讓我們情緒不穩(wěn)定，容易憤怒、指責(zé)，以極其苛刻的標(biāo)準(zhǔn)苛責(zé)自己或他人，容易暴怒，甚至產(chǎn)生暴力行為。如果無視或忽視羞愧感的影響，不去徹底化解它，你會發(fā)現(xiàn)雖然學(xué)習(xí)了很多情緒管理的方法，生活卻沒有絲毫改變，這讓你產(chǎn)生強(qiáng)烈的挫敗感。本書給我們帶來

復(fù)雜銷售項目的落單操控既是科學(xué)也是藝術(shù)。企業(yè)可能在采購之初就已有了“內(nèi)定”的供應(yīng)商，而企業(yè)采購?fù)�往是多人決策，有多種產(chǎn)品可選，歷時較長，流程復(fù)雜，還有隱藏的因素干擾，可控度低，稍有不慎，就會前功盡棄。如何高效簽單，實(shí)現(xiàn)雙贏？如果僅依靠銷售經(jīng)理的個人能力，隨機(jī)應(yīng)變地處理各種銷售問題，而沒有針對性地制定行動規(guī)劃或策略方法，可想而知，這種情況下的效率及銷售成功率是難以保證的。普通銷售經(jīng)理與銷售高手的區(qū)別是什么？采購事務(wù)相關(guān)從業(yè)者是如何完成一次企業(yè)采購的？本書作者基于銷售的項目實(shí)踐、心理學(xué)相關(guān)理論和變革

《不完美的理性人：公司金融通識課》向讀者原汁原味地呈現(xiàn)了清華大學(xué)五道口金融學(xué)院精品課程《公司金融》。全書通過企業(yè)融資：資金從哪兒來；企業(yè)投資：資金向哪兒去；公司治理：不完美的商業(yè)世界；企業(yè)創(chuàng)新：資本創(chuàng)新的邏輯四大模塊，運(yùn)用金融的邏輯和方式，講述企業(yè)資本運(yùn)作體系，幫助企業(yè)做好如何籌錢、如何用錢、如何分配利潤、如何管理資金、如何調(diào)節(jié)資本結(jié)構(gòu)等重大決策。書中內(nèi)容從金融知識出發(fā)而又不拘泥于金融的觀察和感悟，以金融學(xué)通識教育和金融科普的視角幫助讀者構(gòu)建經(jīng)濟(jì)直覺，感受金融之美，用金融的知識打開觀察事物的新圖