本書以“傳播智慧、啟迪人生”為宗旨，從人生追求、讀書學習、職場競爭、科學管理、婚姻家庭、人際關系、說話藝術、戰(zhàn)勝挫折、心態(tài)調整、追求永恒等十大方面闡述安身立命、立身處世所應有的基本策略，在淺顯易懂的論述中闡明人生的基本道理，揭示人生成功的基本規(guī)律，分析人生成功方法，昭示做人做事的方法與策略，為讀者朋友開啟成功之門。

上篇 狼性法則
第一章 弱肉強食 適者生存——讀懂社會運轉的潛規(guī)則
1 一山難容二虎的邏輯
2 知道自己吃幾碗干飯
3 先下手為強 后下手遭殃
4 笑到最后 才算是勝利
5 “好壞”不是這個世界的標準
6 不要拿雞蛋碰石頭
7 形勢永遠比人強
第二章 利益交換 游戲規(guī)則——沒有永遠的朋友，也沒有永遠的敵人
只有永遠的利益
1 天下沒有免費的午餐
2 好處要和大家一起分
3 和別人在一個鍋里吃飯
4 以二合一來代替二選一
5 分配利益的時候要善于讓
6 不克扣對方應得的利益
了 不要擋著別人的財路
第三章 人情世故 生存法寶——有人飛黃騰達 有人窮困潦倒
1 世情才是最大的學問
2 別傷害別人的面子和自尊
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中篇 狼性韜略
下篇 狼性手腕

1.培養(yǎng)心腹，辦事不難
      [狼道語錄]一個好漢三個幫，一個籬笆三個樁。
      一個堅強勇敢的好漢，需要有人幫助他才能把事情辦成辦好；一個籬笆墻，需要有幾根木樁幫它夯實或支撐，籬笆才能立得結實牢固。一個人的力量是有限的，眾人拾柴火焰高。一個人的能力是很單薄的，但是有大家的幫忙就能辦得更好。
這就是企業(yè)老板培養(yǎng)心腹很重要的原因。那么如何培養(yǎng)自己的心腹呢？
      培養(yǎng)心腹有兩個辦法：外帶和內攜。
      （1）外帶：直接從企業(yè)外挖掘過來，可以是老部下、老同事，也可.從社會招聘而來。這種方法直接有效，但需要與原有企業(yè)有一定適應過程，如果協調不好容易形成對立、激化矛盾。
      （2）內攜：從現有人員發(fā)現、培養(yǎng)。這種方法需要一定的過程，雙方必須反復磨合、建立信任，否則容易看走了眼，吃大虧。無論哪種情況，一旦發(fā)現了卓越人才，都要想方設法將他培養(yǎng)成自己的心腹干將。有一天，你要做大事的時候，心腹會成為你進步的階梯，幫助你獨當一面。培養(yǎng)心腹，要著重做好以下幾點：
      （1）將他視為你管理能力上的一項挑戰(zhàn)。
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