本書以真實的會計崗位和會計工作任務(wù)設(shè)計教學過程。全書遵循應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式導向,按照會計職業(yè)崗位的任職要求,參照會計職業(yè)資格標準,按會計崗位實務(wù)梳理架構(gòu),設(shè)置出納崗位、存貨會計崗位、 銷售會計崗位、往來會計崗位、固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)會計崗位、職工薪酬會計崗位、籌資會計崗位、投資會計崗位、總賬報表崗位等九大業(yè)務(wù)核算崗位,是一本與實際會計崗位對接的項目化教材。每個崗位下設(shè)置四個項目:崗位職責、崗位核算程序、崗位核算任務(wù)、崗位實訓。崗位核算任務(wù)下再細分任務(wù),嵌入具體業(yè)務(wù)核算學習,實現(xiàn)教、學、做一體化。每個崗位的職責明確、核算程序清晰,體現(xiàn)職業(yè)環(huán)境與角色扮演,力圖實現(xiàn)課堂教學與職業(yè)崗位的零距離對接。本書可作為高職高專會計、財務(wù)管理、審計及其他經(jīng)濟管理類專業(yè)學生用教材,也可作為參加專升本考試、自學考試、會計專業(yè)技術(shù)資格考試人員的參考用書。
崗位一 出納崗位實務(wù)
項目一 出納崗位職責
項目二 出納崗位核算流程
項目三 出納崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 庫存現(xiàn)金的核算
任務(wù)二 銀行存款的核算
任務(wù)三 其他貨幣資金的核算
任務(wù)四 外幣業(yè)務(wù)的核算
項目四 出納崗位實訓
練習
技能實訓
崗位二 存貨會計崗位實務(wù)
項目一 存貨會計崗位職責
項目二 存貨會計崗位核算流程
項目三 存貨會計崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 存貨概述
任務(wù)二 原材料的核算
任務(wù)三 庫存商品的核算
任務(wù)四 周轉(zhuǎn)材料的核算
任務(wù)五 委托加工物資的核算
任務(wù)六 存貨的清查
任務(wù)七 存貨的期末計價
項目四存貨會計崗位實訓
練習
技能實訓
崗位三 銷售會計崗位實務(wù)
項目一 銷售會計崗位職責
項目二 銷售會計崗位核算流程
項目三 銷售會計崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 收入確認
任務(wù)二 商品銷售收入的核算
任務(wù)三 勞務(wù)收入的核算
任務(wù)四 其他業(yè)務(wù)收入的核算
項目四 銷售會計崗位實訓
練習
技能實訓
崗位四 往來會計崗位實務(wù)
項目一 往來會計崗位職責
項目二 往來會計崗位核算流程
項目三 往來會計崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 應(yīng)收票據(jù)與應(yīng)付票據(jù)的核算
任務(wù)二 應(yīng)收賬款與應(yīng)付賬款的核算
任務(wù)三 預付賬款與預收賬款的核算
任務(wù)四 其他應(yīng)收款與其他應(yīng)付款的核算
任務(wù)五 壞賬損失的核算
任務(wù)六 應(yīng)交稅費的核算
任務(wù)七 長期應(yīng)付款的核算
項目四 往來會計崗位實訓
練習
技能實訓
崗位五 固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)會計崗位實務(wù)
項目一 固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)會計崗位職責
項目二 固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)會計崗位核算流程
項目三 固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)會計崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 固定資產(chǎn)的核算
任務(wù)二 無形資產(chǎn)的核算
任務(wù)三 長期待攤費用和其他長期資產(chǎn)的核算
項目四 固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)會計崗位實訓
練習
技能實訓
崗位六 職工薪酬會計崗位實務(wù)
項目一 職工薪酬會計崗位職責
項目二 職工薪酬會計崗位核算流程
項目三 職工薪酬會計崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 職工薪酬概述
任務(wù)二 貨幣性職工薪酬的核算
任務(wù)三 非貨幣性職工薪酬的核算
項目四 職工薪酬會計崗位實訓
練習
技能實訓
崗位七 籌資會計崗位實務(wù)
項目一 籌資會計崗位職責
項目二 籌資會計崗位核算流程
項目三 籌資會計崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 權(quán)益籌資的核算
任務(wù)二 短期借款的核算
任務(wù)三 長期借款的核算
任務(wù)四 應(yīng)付債券的核算
項目四 籌資會計崗位實訓
練習
技能實訓
崗位八 投資會計崗位實務(wù)
項目一 投資會計崗位職責
項目二 投資會計崗位核算流程
項目三 投資會計崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 交易性金融資產(chǎn)的核算
任務(wù)二 持有至到期投資的核算
任務(wù)三 可供出售金融資產(chǎn)的核算
任務(wù)四 長期股權(quán)投資的核算
項目四 投資會計崗位實訓
練習
技能實訓
崗位九 總賬報表崗位實務(wù)
項目一 總賬報表崗位職責
項目二 總賬報表崗位核算流程
項目三 總賬報表崗位核算任務(wù)
任務(wù)一 利潤及利潤分配的核算
任務(wù)二 企業(yè)所得稅的核算
任務(wù)三 財務(wù)報表的編制
任務(wù)四 合并會計報表的編制
項目四 總賬報表崗位實訓
習題
技能實訓
《新編財務(wù)會計分崗位教程》:
應(yīng)當指出的是,采用賬齡分析法計提壞賬準備時,收到債務(wù)單位當期償還的部分債務(wù)后,剩余的應(yīng)收賬款,不應(yīng)改變其賬齡,仍應(yīng)按原賬齡加上本期應(yīng)增加的賬齡確定。在存在多筆應(yīng)收賬款且各筆應(yīng)收賬款賬齡不同的情況下,收到債務(wù)單位當期償還的部分債務(wù),應(yīng)當逐筆認定收到的是哪一筆應(yīng)收賬款;如果確實無法認定的,按照先發(fā)生先收回的原則確定,剩余應(yīng)收賬款的賬齡按上述同一原則確定。
應(yīng)當特別說明的是,在采用余額百分比法、賬齡分析法等方法的同時,能否采用個別認定法,應(yīng)當視具體情況而定。如果某項應(yīng)收賬款的可收回性與其他各項應(yīng)收賬款存在明顯的差別(例如,債務(wù)單位所處的特定地區(qū)等),導致該項應(yīng)收賬款如果按照與其他各項應(yīng)收賬款同樣的方法計提壞賬準備,將無法真實地反映其可收回金額的,可對該項應(yīng)收賬款采用個別認定法計提壞賬準備。企業(yè)應(yīng)根據(jù)應(yīng)收賬款的實際可收回情況,合理計提壞賬準備,不得多提或少提。在同一會計期間內(nèi)運用個別認定法的應(yīng)收賬款應(yīng)從用其他方法計提壞賬準備的應(yīng)收賬款中剔除。
任務(wù)六應(yīng)交稅費的核算
稅收是國家財政收入的主要來源,企業(yè)必須按稅法規(guī)定,及時計交稅金。企業(yè)應(yīng)交納的稅費主要有增值稅、消費稅、營業(yè)稅、資源稅、城市維護建設(shè)稅、土地使用稅、房產(chǎn)稅、車船使用稅、所得稅、教育費附加等。
為了核算和監(jiān)督各種稅金的應(yīng)交和實際交納情況,企業(yè)應(yīng)設(shè)置“應(yīng)交稅費”總分類賬戶,進行總分類核算。該賬戶的借方登記企業(yè)已交納的各種稅費,貸方登記企業(yè)應(yīng)交納的各種稅費,期末借方余額反映企業(yè)多交待扣的稅費,貸方余額反映企業(yè)應(yīng)交未交的稅費。該賬戶應(yīng)按“應(yīng)交增值稅”、“應(yīng)交消費稅”、“應(yīng)交營業(yè)稅”、“應(yīng)交城市維護建設(shè)稅”等設(shè)置明細分類賬戶,講行明細分類核算。
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