電視劇《后宮·甄嬛傳》通過(guò)一個(gè)純真少女在皇帝后宮幾經(jīng)沉浮、生死搏殺的命運(yùn)軌跡透析了現(xiàn)實(shí)社會(huì)中人性如何被壓制、扭曲和摧殘,使得該劇在劇情曲折與現(xiàn)實(shí)意義方面都超越了以往的宮廷劇。如果我們把《后宮·甄嬛傳》的劇情做一個(gè)比擬:整個(gè)故事情節(jié)就如同一本職場(chǎng)寶典,為職場(chǎng)人士指明了方向,同時(shí)也細(xì)致解讀了職場(chǎng)的生存法則。電視劇中,無(wú)論甄嬛、沈眉莊,還是夏冬春、安陵容,她們就如同一個(gè)個(gè)初入職場(chǎng)的大學(xué)生(職場(chǎng)新秀),或一路成長(zhǎng)、發(fā)展、晉升,或香消玉殞的職場(chǎng)軌跡。所以說(shuō),《后宮·甄嬛傳》就像一部簡(jiǎn)化版的職場(chǎng)演進(jìn)史,也像一場(chǎng)臉譜化的職場(chǎng)擂臺(tái)賽。本書(shū)從臨門(mén)一腳跨入職場(chǎng)開(kāi)始,結(jié)合大家熟知的該劇中的故事情節(jié),讓處于職場(chǎng)不同階段的人都能看到自己的影子,并透過(guò)劇中人物的成長(zhǎng)經(jīng)歷,學(xué)習(xí)他們?cè)诼殘?chǎng)中為人處事的智慧,使其懂得如何通過(guò)內(nèi)外兼修錘煉自身的實(shí)力,提升人際關(guān)系管理的能力,讓自己的職場(chǎng)之路左右逢源,*終如愿成為職場(chǎng)達(dá)人。
無(wú)論對(duì)于初入職場(chǎng)的新秀,還是久經(jīng)沙場(chǎng)的職場(chǎng)老將,本書(shū)都能從不同角度給予職場(chǎng)智慧的分享與引導(dǎo),適于廣大職場(chǎng)人士閱讀。
如果我們把《后宮·甄嬛傳》的劇情做一個(gè)比擬:整個(gè)故事情節(jié)就如同一部*經(jīng)典的職場(chǎng)成長(zhǎng)指南,為職場(chǎng)人士指明了方向,同時(shí)也細(xì)致解讀了職場(chǎng)的生存法則。電視劇中,無(wú)論甄嬛、沈眉莊,還是夏冬春、安陵容,她們就如同一個(gè)個(gè)初入職場(chǎng)的新秀,或一路成長(zhǎng)、發(fā)展、晉升,或香消玉殞的職場(chǎng)軌跡。所以說(shuō),《后宮·甄嬛傳》既像一部簡(jiǎn)化版的職場(chǎng)演進(jìn)史,更像一場(chǎng)臉譜化的職場(chǎng)擂臺(tái)賽,我們可以通過(guò)體驗(yàn)其間特定的人際關(guān)系來(lái)吸取職場(chǎng)成長(zhǎng)與發(fā)展的智慧。
讀透后宮,玩轉(zhuǎn)職場(chǎng)
解讀電視劇《后宮·甄嬛傳》中的職場(chǎng)智慧
《后宮·甄嬛傳》自2011年底首播以來(lái),到現(xiàn)在雖然已經(jīng)隔了很久,但無(wú)論何時(shí)重播,仍有很多人將頻道鎖定在這部電視劇上,甚至還有無(wú)數(shù)人一遍又一遍地去重溫那跌宕起伏的情節(jié)。作為國(guó)產(chǎn)劇的良心之作抑或?qū)m廷劇的標(biāo)桿,圍繞它所形成的各種爭(zhēng)議也從未停歇,彈贊交加不斷見(jiàn)諸各大媒體,從質(zhì)疑它所宣揚(yáng)的價(jià)值觀(guān)到《求是》雜志撰文為其正名,評(píng)論內(nèi)容見(jiàn)仁見(jiàn)智暫且不論,媒體如此關(guān)注本身就足以證明電視劇《后宮·甄嬛傳》的成功。
如今看來(lái),電視劇《后宮·甄嬛傳》的爆紅現(xiàn)象,恐怕不只是因?yàn)殡娨晞≈忻餍窃萍,陣容?qiáng)大,更是因?yàn)檫@部電視劇將一個(gè)生動(dòng)故事放置在特定的歷史背景下,以精雕細(xì)琢的功夫,塑造出一批生動(dòng)鮮活的藝術(shù)形象。故事中每一個(gè)生動(dòng)的典型人物都讓我們有所觸動(dòng),同樣是敢愛(ài)敢恨,甄嬛率性?xún)A情、運(yùn)籌帷幄,沈眉莊卻是寧可枝頭抱香死,寧為玉碎,不為瓦全;同樣是位高恃寵,皇后是將所有的恨意藏在一縷微笑中,而華妃卻艷烈灼目、恣意張揚(yáng)。正是因?yàn)檫@生動(dòng)的故事情節(jié)和鮮活欲出的典型人物,使觀(guān)眾產(chǎn)生了頗多感觸。
如果我們把《后宮·甄嬛傳》的劇情做一個(gè)比擬:整個(gè)故事情節(jié)就如同一部最經(jīng)典的職場(chǎng)成長(zhǎng)指南,為職場(chǎng)人士指明了方向,同時(shí)也細(xì)致解讀了職場(chǎng)的生存法則。電視劇中,無(wú)論甄嬛、沈眉莊,還是夏冬春、安陵容,她們就如同一個(gè)個(gè)初入職場(chǎng)的新秀,或一路成長(zhǎng)、發(fā)展、晉升,或香消玉殞的職場(chǎng)軌跡。所以說(shuō),《后宮·甄嬛傳》既像一部簡(jiǎn)化版的職場(chǎng)演進(jìn)史,更像一場(chǎng)臉譜化的職場(chǎng)擂臺(tái)賽,我們可以通過(guò)體驗(yàn)其間特定的人際關(guān)系來(lái)吸取職場(chǎng)成長(zhǎng)與發(fā)展的智慧。
我接受清華大學(xué)出版社編輯的約稿,曾于2015年2月出版《修煉:積聚職場(chǎng)正能量》一書(shū),全書(shū)通過(guò)對(duì)電視劇《后宮·甄嬛傳》的解讀和分析,讓讀者從經(jīng)典作品中吸取職場(chǎng)正能量,提升職場(chǎng)發(fā)展智慧。例如:如何臨門(mén)一腳成功跨入職場(chǎng)?如何從職場(chǎng)青澀走向成熟?如何內(nèi)外兼修錘煉職場(chǎng)發(fā)展真功夫?如何加強(qiáng)高效團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理?如何拓展自身的人脈來(lái)成就職場(chǎng)?該書(shū)正是從這些方面對(duì)這部電視劇加以解析,讓處于職場(chǎng)不同階段的人都能在書(shū)中看到自己的影子,并透過(guò)電視劇中各個(gè)典型人物形象的成長(zhǎng)經(jīng)歷,學(xué)習(xí)他們?cè)诼殘?chǎng)中為人處事的智慧,保持一顆和諧的心靈,積聚職場(chǎng)正能量,提升人際關(guān)系管理能力,最終如愿獲得職場(chǎng)成功!缎逕挘悍e聚職場(chǎng)正能量》一書(shū)自出版以來(lái),在過(guò)去的幾年時(shí)間里,受到全國(guó)各地讀者們的高度好評(píng),至今為止連續(xù)印刷近十個(gè)印次。
隨著本人對(duì)電視劇中故事情節(jié)的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)以及與很多讀者的深入交流,我發(fā)現(xiàn),在這部經(jīng)典作品中還有很多地方值得我們進(jìn)一步挖掘與學(xué)習(xí)。讓我欣喜的是,清華大學(xué)出版社的編輯鄧婷老師考慮到該書(shū)銷(xiāo)量可觀(guān),可進(jìn)一步在內(nèi)容上加以完善與優(yōu)化,在形式上做得更為精致,于是,我們商定對(duì)原書(shū)稿加以修訂后再版。此次修訂特別增加了職場(chǎng)政治:讓智慧指引才華完美綻放和處處有玄機(jī):劇中的文學(xué)意象等幾大主題的內(nèi)容。前者讓我們明白,才華只有在智慧的指引下才會(huì)展示它的完美性,否則,失控的才華,會(huì)傷害周?chē)娜,毀掉一個(gè)人的事業(yè);后者讓我們透過(guò)這部具有美學(xué)活力的古裝宮廷劇中的文學(xué)意象來(lái)思考人生和未來(lái)。除此之外,修訂時(shí)也對(duì)原書(shū)中很多解讀的內(nèi)容進(jìn)行了升華,并結(jié)合一些新近影視作品(如《羋月傳》)進(jìn)行了深入分析。國(guó)學(xué)泰斗陳寅恪先生曾說(shuō)過(guò),談?wù)搫e人沒(méi)有讀過(guò)的書(shū)來(lái)顯示自己博大精深算不得本事,評(píng)判人人均可品頭論足之作才展現(xiàn)英雄本色。《后宮·甄嬛傳》的確是一部人人皆可品評(píng)的電視劇,但我在本書(shū)的創(chuàng)作中,并不追求展現(xiàn)英雄本色,我深知,要把這樣一部俗得那樣雅的作品解讀得讓每位讀者都滿(mǎn)意是一件很艱難的事情,更不敢說(shuō)使每位讀者閱讀之后便能在職場(chǎng)發(fā)展中產(chǎn)生立竿見(jiàn)影的效果。因?yàn)槁殘?chǎng)中每個(gè)人的情況并不一樣,每個(gè)人所處的職場(chǎng)環(huán)境也不盡相同,但通過(guò)對(duì)這本書(shū)的閱讀、思考和實(shí)踐,我相信讀者會(huì)對(duì)自己的職場(chǎng)產(chǎn)生新的思考和感悟,從而減少自己的失誤,又穩(wěn)又快地邁向職場(chǎng)中屬于自己的目標(biāo)。
當(dāng)然,本書(shū)能順利出版,應(yīng)該特別感謝清華大學(xué)出版社,感謝《修煉:積聚職場(chǎng)正能量》的責(zé)任編輯吳穎華老師對(duì)該選題的認(rèn)可與邀約,感謝該書(shū)的責(zé)任編輯鄧婷老師一直以來(lái)對(duì)原作品和新作品的精心策劃與指導(dǎo)。
完美的事物是不存在的。一千個(gè)人眼中就有一千個(gè)哈姆雷特,一千個(gè)人看《后宮·甄嬛傳》,就會(huì)有一千種不同的理解和職場(chǎng)感悟,加之時(shí)間和個(gè)人能力所限,本書(shū)不足之處在所難免,希望廣大讀者能不吝賜教。
曾智
2017年06月
曾 智 南京中醫(yī)藥大學(xué)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教授,先聲商學(xué)院特聘教授、博士、碩士研究生導(dǎo)師,國(guó)內(nèi)知名管理科學(xué)培訓(xùn)師。江蘇省青藍(lán)工程優(yōu)秀骨干教師,中國(guó)管理科學(xué)學(xué)會(huì)會(huì)員,江蘇省發(fā)展與教育心理專(zhuān)業(yè)委員會(huì)副主任委員兼秘書(shū)長(zhǎng),國(guó)家職業(yè)資格鑒定專(zhuān)家委員會(huì)專(zhuān)家委員(江蘇。。曾獲江蘇省高等教育教學(xué)成果一等獎(jiǎng),并多次擔(dān)任南京市市民學(xué)堂、南圖講壇、金圖講壇主講嘉賓,曾在中央電視臺(tái)、江蘇衛(wèi)視、南京電視臺(tái)、江蘇新聞廣播等多家媒體擔(dān)任嘉賓。主要研究方向:(1)社會(huì)行為與社會(huì)心理;(2)組織行為與科學(xué)管理;(3)消費(fèi)行為與品牌管理。
1選秀:臨門(mén)一腳成功跨入職場(chǎng)
1.1沈眉莊教您為步入職場(chǎng)做全方位準(zhǔn)備
1.1.1心理準(zhǔn)備:沈眉莊在選秀前的自信
1.1.2問(wèn)題準(zhǔn)備:做到有的放矢,投其所好
1.1.3儀表儀態(tài)準(zhǔn)備:先敬羅衣后敬人
1.2夏冬春以拼爹高調(diào)登場(chǎng)卻瞬間出局
1.2.1職場(chǎng)新人忌輕狂跋扈
1.2.2職場(chǎng)新人忌自視甚高
1.3端莊恬雅的甄嬛在選秀中脫穎而出
1.4安陵容選秀時(shí)實(shí)現(xiàn)絕地大反攻
1.4.1自身修養(yǎng)是實(shí)現(xiàn)絕地大反攻的基礎(chǔ)
1.4.2從容淡定的表現(xiàn)助力絕地反攻
2職場(chǎng)政治:讓智慧指引才華完美綻放
2.1尊重職場(chǎng)前輩,尋找職場(chǎng)良師
2.1.1只有懂得尊重別人,才能贏(yíng)得別人的尊重
2.1.2大樹(shù)底下好乘涼,有本事也要有靠山
2.2懂得分享與取舍才能創(chuàng)造更大的生存空間
2.2.1恩寵固然重要,但也要明白雨露均沾
2.2.2超出能力的職場(chǎng)肥肉絕不可肆意占有
2.3純?cè)屎螅憾脿?zhēng),更懂得完善自身形象
2.3.1溫柔嫻雅,深得人心的完美形象
2.3.2后宮夢(mèng)幻偶像背后的真面目
2.4欣貴人:審時(shí)度勢(shì),低調(diào)地綻放
2.4.1善待他人,享受一份踏實(shí)的安定
2.4.2做一個(gè)平凡中的不平凡之人
3職場(chǎng)生存:從青澀走向成熟
3.1身處職場(chǎng),心靈和諧是最要緊的
3.1.1安陵容:明白差異,學(xué)會(huì)正確地比較
3.1.2沈眉莊:認(rèn)識(shí)自我才能超越自我
3.1.3夏冬春:與人為敵是透支人脈的險(xiǎn)招
3.1.4華妃:捧得越高,往往摔得越重
3.1.5甄嬛:家庭教育與自身性情的結(jié)合
3.1.6皇后:職場(chǎng)管理者不應(yīng)有的那份焦慮和擔(dān)憂(yōu)
3.1.7欣貴人:不爭(zhēng)比爭(zhēng)更有福氣
3.2為職業(yè)生涯加分之道
3.2.1選擇工作:適合比喜歡更重要
3.2.2用職場(chǎng)著裝來(lái)提升自身價(jià)值感
3.2.3安于被利用,以后才能利用別人
3.3適時(shí)示弱:后宮生存的重要技巧
3.3.1沈眉莊:裝傻,也是一種職場(chǎng)智慧
3.3.2甄嬛:不要為不值得的人浪費(fèi)時(shí)間
3.3.3敬妃:隱藏鋒芒,以退為進(jìn)爭(zhēng)取機(jī)會(huì)
3.3.4端妃:裝病示弱,避開(kāi)后宮妖魔鬼怪
4職場(chǎng)發(fā)展:內(nèi)外兼修錘煉真功夫
4.1深體帝心,揣摩圣意,提升職場(chǎng)領(lǐng)悟力
4.1.1甄嬛:揣摩圣意,知曉皇上的心思
4.1.2蘇培盛:讀懂圣意的最佳總裁助理
4.1.3槿汐:用領(lǐng)導(dǎo)最喜歡聽(tīng)的語(yǔ)言
4.2忍人之所不能忍,才能為人之所不能為
4.2.1皇上:大丈夫能屈能伸,方能為朝政謀萬(wàn)世之全
4.2.2果郡王:閑散無(wú)能,萬(wàn)事就是皇兄最行
4.2.3甄嬛:職場(chǎng)從來(lái)不相信眼淚和耍性子
4.2.4祺貴人:不是每一個(gè)在你身上拉屎的人都要看作敵人
4.3別人是以你看待自己的方式看待你
4.3.1品性高潔、自尊與自愛(ài)的甄玉嬈
4.3.2生性自卑、妒忌心強(qiáng)的安陵容
4.4擁有良好的判斷力和獨(dú)到的眼光
4.4.1端妃:良好的判斷力助其結(jié)識(shí)了甄嬛
4.4.2敬妃:心善是好事,一味心善可能壞事
5左右逢源:職場(chǎng)人際關(guān)系管理
5.1拓展人脈,成就職場(chǎng)
5.1.1身在職場(chǎng),善結(jié)貴人
5.1.2世事難料,同事可能成上司
5.1.3不要錯(cuò)過(guò)身邊的小人物
5.1.4人脈要拓展,更要善于維護(hù)
5.2認(rèn)清上司,才能與之融洽相處
5.2.1懂但不能太懂才是使朕心愉悅之人
5.2.2猜疑是人性,更是領(lǐng)導(dǎo)的天性
5.2.3恐怖平衡是管理者牽制下屬的手段
5.3忠誠(chéng):最被看重的職場(chǎng)品質(zhì)
5.3.1跳槽時(shí)代:我想跳槽,但我真誠(chéng)
5.3.2職場(chǎng)易主:為誰(shuí)做事比做正確的事更重要
5.3.3如何展示忠誠(chéng):讓上司成為你的資源
6團(tuán)隊(duì)的秘密:團(tuán)隊(duì)建設(shè)與個(gè)人成長(zhǎng)
6.1從后宮看團(tuán)隊(duì)的定義與特征
6.1.1后宮:一群本應(yīng)成為團(tuán)隊(duì)的烏合之眾
6.1.2皇后:失敗的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人
6.1.3三派紛爭(zhēng):只有完美的團(tuán)隊(duì),沒(méi)有完美的個(gè)人
6.2團(tuán)隊(duì)管理的核心:統(tǒng)一目標(biāo)和提升凝聚力
6.2.1團(tuán)隊(duì)重在人心齊,泰山移
6.2.2尊重個(gè)人價(jià)值,實(shí)現(xiàn)個(gè)人榮譽(yù)感
6.2.3認(rèn)清職場(chǎng)定位,創(chuàng)造個(gè)人價(jià)值
6.3溝通,團(tuán)隊(duì)合作的關(guān)鍵
6.3.1五心原則提升團(tuán)隊(duì)溝通
6.3.2用心溝通挽救團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的異心之人
6.4團(tuán)隊(duì)管理的藝術(shù)
6.4.1管理的藝術(shù)源于團(tuán)隊(duì)管理者的人格魅力
6.4.2以誠(chéng)相待化解團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的嫌隙
6.4.3雍正對(duì)年羹堯可謂善用人者不恃人
6.5團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的個(gè)人成長(zhǎng)
6.5.1浣碧:缺乏團(tuán)隊(duì)角色意識(shí)與位置感的姐妹
6.5.2甄嬛:收斂個(gè)性,等待綻放
6.5.3寶娟:忠誠(chéng)比能力更重要
7處處有玄機(jī):劇中的文學(xué)意象
7.1《后宮·甄嬛傳》經(jīng)典臺(tái)詞集錦
7.1.1人生篇
7.1.2工作篇
7.1.3處世篇
7.1.4愛(ài)情篇
7.2《后宮·甄嬛傳》中文學(xué)典故與詩(shī)詞
7.2.1《后宮·甄嬛傳》之鄭伯克段于鄢
7.2.2《后宮·甄嬛傳》之山之高
7.2.3《后宮·甄嬛傳》之美妙詩(shī)詞
7.3《后宮·甄嬛傳》中楹聯(lián)探究
7.4《后宮·甄嬛傳》之主題曲
7.4.1曲調(diào)古典、歌詞幽婉的片頭曲《紅顏劫》
7.4.2譜寫(xiě)甄嬛一生感情糾葛的片尾曲《鳳凰于飛》
8古裝戲標(biāo)桿:以思想的穿透力贏(yíng)得了生命力
8.1《人民日?qǐng)?bào)》:不妨俗得那樣雅
8.2《光明日?qǐng)?bào)》:以批判現(xiàn)實(shí)主義的方法盡情謳歌真善美
8.3《解放日?qǐng)?bào)》:把宮斗戲做到了頂峰和極致
8.4《人民日?qǐng)?bào)》:比壞心理腐蝕社會(huì)道德
8.5《求是》:用思想的穿透力提升影響力
附錄A后宮主要成員才藝比較表
附錄B后宮甄嬛傳角色人物分析