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人力資源管理 
定 價(jià)：35 元
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詳細(xì)描述：《人力資源管理（附習(xí)題手冊(cè)）》旨在通過(guò)系統(tǒng)地展現(xiàn)人力資源管理的相關(guān)內(nèi)容，使讀者了解人力資源管理的基礎(chǔ)理論和基本功能模塊，理解各個(gè)模塊之間的有機(jī)聯(lián)系，掌握發(fā)揮人力資源管理各項(xiàng)職能所需的各種方法和技術(shù)�，F(xiàn)代管理大師彼得德魯克曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“企業(yè)只有一項(xiàng)真正的資源，就是人”，由此可見(jiàn)人力資源作為企業(yè)生存和發(fā)展命脈的重要地位。如何最大限度地調(diào)動(dòng)員工積極性，激發(fā)員工潛能，在員工自我實(shí)現(xiàn)的同時(shí)圓滿地達(dá)成企業(yè)目標(biāo)，是每一位管理者必須思考和面對(duì)的問(wèn)題。人力資源管理正是這樣一門(mén)有關(guān)如何利用和開(kāi)發(fā)人力資源的學(xué)科，也是企業(yè)管理人員必須掌握的知識(shí)與技能。????根據(jù)遠(yuǎn)程教育的特點(diǎn)，考慮到接受網(wǎng)絡(luò)教育的學(xué)員大部分都是在職工作者，學(xué)習(xí)時(shí)間和精力有限，《人力資源管理（附習(xí)題手冊(cè)）》除了以深入淺出的語(yǔ)言闡述人力資源管理的基礎(chǔ)理論和基本原理之外，還設(shè)置了“小思考”、“小資料”、“小案例”等欄目，以豐富的實(shí)例材料幫助讀者在理解相關(guān)理論知識(shí)的同時(shí)，把握這些理論在實(shí)踐中的應(yīng)用途徑和方式，為解決其在工作中遇到的問(wèn)題提供參考。
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