第一章 組織激勵(lì)
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 需要、動(dòng)機(jī)與激勵(lì)
考點(diǎn)二 激勵(lì)理論
考點(diǎn)三 激勵(lì)理論在實(shí)踐中的應(yīng)用
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第二章 領(lǐng)導(dǎo)行為
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 領(lǐng)導(dǎo)理論
考點(diǎn)二 領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與技能
考點(diǎn)三 領(lǐng)導(dǎo)決策
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第三章 組織設(shè)計(jì)與組織文化
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 組織設(shè)計(jì)概述
考點(diǎn)二 組織文化
考點(diǎn)三 組織變革與發(fā)展
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第四章 戰(zhàn)略性人力資源管理
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 戰(zhàn)略性人力資源管理及其實(shí)施過程
考點(diǎn)二 戰(zhàn)略性人力資源管理的具體內(nèi)容
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第五章 人力資源規(guī)劃
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 人力資源規(guī)劃及其供求預(yù)測(cè)
考點(diǎn)二 人力資源供求平衡的基本對(duì)策與方法
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第六章 人員甄選
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 甄選及其有效性
考點(diǎn)二 甄選的主要方法
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第七章 績(jī)效管理
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 績(jī)效管理概述
考點(diǎn)二 績(jī)效計(jì)劃與績(jī)效監(jiān)控
考點(diǎn)三 績(jī)效評(píng)價(jià)與績(jī)效管理工具
考點(diǎn)四 績(jī)效反饋與結(jié)果應(yīng)用
考點(diǎn)五 特殊群體的績(jī)效考核
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第八章 薪酬管理
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 薪酬管理概述
考點(diǎn)二 股權(quán)激勵(lì)
考點(diǎn)三 特殊群體的薪酬管理
考點(diǎn)四 薪酬成本預(yù)算與控制
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第九章 培訓(xùn)與開發(fā)
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 培訓(xùn)與開發(fā)決策分析
考點(diǎn)二 培訓(xùn)與開發(fā)的組織管理
考點(diǎn)三 職業(yè)生涯管理
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第十章 勞動(dòng)關(guān)系
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 勞動(dòng)關(guān)系基本概念和主要理論框架
考點(diǎn)二 勞動(dòng)關(guān)系的各學(xué)派理論、歷史和在各國(guó)的發(fā)展
考點(diǎn)三 我國(guó)建立和諧勞動(dòng)關(guān)系的路徑
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第十一章 勞動(dòng)力市場(chǎng)
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 勞動(dòng)力市場(chǎng)概況
考點(diǎn)二 勞動(dòng)力供給
考點(diǎn)三 勞動(dòng)力需求
考點(diǎn)四 勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡與非均衡
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第十二章 工資與就業(yè)
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 工資水平與工資差別
考點(diǎn)二 就業(yè)與失業(yè)
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第十三章 人力資本投資理論
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 人力資本投資的一般原理
考點(diǎn)二 人力資本投資與高等教育
考點(diǎn)三 人力資本投資與在職培訓(xùn)
考點(diǎn)四 勞動(dòng)力流動(dòng)
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第十四章 社會(huì)保險(xiǎn)法律
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系
考點(diǎn)二 社會(huì)保險(xiǎn)法律適用
考點(diǎn)三 《社會(huì)保險(xiǎn)法》的基本內(nèi)容
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第十五章 勞動(dòng)合同管理與特殊用工
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 勞動(dòng)合同履行與變更
考點(diǎn)二 勞動(dòng)合同解除與終止
考點(diǎn)三 用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度
考點(diǎn)四 特殊用工
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第十六章 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 勞動(dòng)爭(zhēng)議
考點(diǎn)二 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的原則和范圍
考點(diǎn)三 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本程序
考點(diǎn)四 勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人和舉證責(zé)任
考點(diǎn)五 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟
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第十七章 社會(huì)保險(xiǎn)
數(shù)據(jù)魔方
思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
考點(diǎn)二 基本醫(yī)療保險(xiǎn)
考點(diǎn)三 工傷保險(xiǎn)
考點(diǎn)四 失業(yè)保險(xiǎn)
考點(diǎn)五 生育保險(xiǎn)
考點(diǎn)六 企業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)
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第十八章 法律責(zé)任與行政執(zhí)法
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思維導(dǎo)圖
考點(diǎn)薈萃
考點(diǎn)一 勞動(dòng)法律責(zé)任
考點(diǎn)二 社會(huì)保險(xiǎn)法律責(zé)任
考點(diǎn)三 勞動(dòng)監(jiān)察
考點(diǎn)四 行政爭(zhēng)議處理
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