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健康保險制度與規(guī)制
本書以梯若爾的新規(guī)制經(jīng)濟(jì)理論、哈特的不完全合約理論、拉豐的新產(chǎn)業(yè)組織理論、卡尼曼和特沃斯基的行為經(jīng)濟(jì)學(xué)理論和張五常的佃農(nóng)理論為主要理論基礎(chǔ),界定了健康保險規(guī)制的內(nèi)涵與外延,討論了健康保險規(guī)制中的政府、保險公司、醫(yī)院醫(yī)生與被保險人的關(guān)系,介紹了美國、英國、德國、日本和中國臺灣健康保險規(guī)制實(shí)踐,總結(jié)了中國健康保險規(guī)制的演變過程、現(xiàn)狀、特征與問題,分析了我國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革中健康保險規(guī)制的可能趨向,*后描述了健康保險規(guī)制理想狀態(tài)、優(yōu)化路徑與未來前景。
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