“小強職場說”品牌創(chuàng)始人陸強的勵志新作，一本寫給渴望把事做成的年輕人的思維指導(dǎo)書。
成功不可復(fù)制，但只要是有能耐的人，總能辦成幾件事。所謂“能耐”是兩種能力的組合，即能力和耐力。能力決定了一件事有沒有可能做成，而耐力決定了這件事有沒有可能持續(xù)。能力的上限與耐力的底線，決定了一個人的成長空間。在這本書中，我們將學(xué)到那些提升能力和耐力的方法，讓成事更加簡單。
序言：能力的上限與耐力的底線，決定了一個人的成長空間
１
我的職業(yè)生涯中，曾經(jīng)發(fā)生過一件差點把我毀掉的事。
那時候，我在一家民宿類的App上班，當時已經(jīng)得到了提拔，帶著一個團隊，看起來未來的職場也會一切順利。
一天晚上，我正躺在家里舒舒服服地看美劇。突然間，微信里彈出來一條消息，是我的同事發(fā)來的，原來，是有房客說房源與實際不符，要求退房。
陸強
公眾號“小強職場說”創(chuàng)始人，專注內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)者，提倡做專業(yè)、專注、有專長的職場人。
知乎大V，個人發(fā)展學(xué)會專家合伙人，10萬 人曾經(jīng)從他的職業(yè)指導(dǎo)中受益。
能力
第一章 合理定位：明確自身優(yōu)勢，找準持續(xù)發(fā)力點
005 - 人生的“第二曲線”，讓你在有限的自由中找到最佳選擇
012 - 能在一個方向上持續(xù)用力，才能避免無效努力
019 - 自夸也是個技術(shù)活兒
026 - 用別人看得到的實力，成就你的影響力
第二章 思維升級：思考的深度，決定了你人生的廣度
037 - 閱讀可以碎片化，思考需要條理化
045 - 擺脫慣性思維，才能拿回人生掌控權(quán)
050 - 別再“死磕”了，要么換個角度，要么提升維度
059 - 所謂時間管理，就是選擇性放棄
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