推薦序
互聯(lián)網總統(tǒng)的遺產 - 001 -
系統(tǒng)觀念下的治國理政正撲面而來 - 005 -
以人為本的組織哲學與新科技有效結合的易知園 - 008 -
自序
易知園的工作方式:政府行政服務流程的再造
章:政府工作方式革新及業(yè)務流程再造的理由
參與政府行政流程介紹 - 003 -
參與政府:拉開政府行政革新的大幕 - 008 -
易知園的系統(tǒng)革新 - 010 -
如何實現(xiàn)高效的業(yè)務管理 - 014 -
第二章:易知園和系統(tǒng)化民主
系統(tǒng)化民主與易知園的開發(fā) - 023 -易知園的核心功能 - 026 -
易知園帶給青瓦臺總統(tǒng)府的積極影響 - 029 -
遠程線上會議的重要意義 - 032 -
易知園的推廣嘗試:理想中的政府業(yè)務管理系統(tǒng) - 035 -
備忘錄報告:易知園與On-Nara 的差異性 - 040 -
制度與系統(tǒng)變革同行 - 042 -
第三章:易知園的6 條基本工作原則
易知園的理想工作方式 - 057 -
條工作原則:嚴謹詳實地記錄 - 064 -
記錄與理想的工作方式 - 064-
記錄文化的勝利果實 - 069 -
嚴謹詳實記錄的技巧 - 070 -
第二條工作原則:遵守文件管理標準 - 075 -
業(yè)務的處理依賴于信息的處理 - 076 -
文件管理的標準化工具文件管理卡片 - 078 -
文件管理卡片的成就:政策的傳記 - 085 -
文件管理卡片之外的努力 - 089 -
第三條工作原則:進行工作分類 - 093 -
易知園系統(tǒng)內的工作劃分:政府業(yè)務流程再造 - 093 -
分類后的工作管理:精準劃分業(yè)務類型 - 096 -
政府業(yè)務的課題分類體系 - 098 -
第四條工作原則:領悟工作目的 - 106 -
把握工作內容的捷徑:兩種業(yè)務分類體系 - 106 -
按目標劃分的課題分類體系 - 110 -
按職能劃分的分類體系 - 113 -
第五條工作原則:梳理工作內容 - 123 -
課題管理卡片:知識管理的捷徑 - 124 -
目標框架與實際成果評價 - 125 -
知識管理的實現(xiàn) - 131 -
第六條工作原則:記錄管理的義務化 - 142 -
獨立設置的記錄管理系統(tǒng) - 142 -
記錄的公開與交接 - 146 -
第四章:實踐基本工作原則的智慧
易知園的貢獻 - 156 -
系統(tǒng)化民主內涵 - 158 -
易知園基本工作原則的相似理論:彼得·德魯克的
目標管理 - 160 -
易知園相似案例:谷歌的創(chuàng)意內部網絡 - 163 -
易知園思想的歷史淵源 - 166 -
易知園系統(tǒng)企業(yè)應用案例 - 176 -
結束語:系統(tǒng)化觀念重塑政府業(yè)務流程
附錄1:易知園的開發(fā)過程
附錄2:On-Nara 政府業(yè)務管理系統(tǒng)開發(fā)過程
附錄3:盧武鉉的數(shù)字化思想
編譯者后記:為中國式數(shù)字政府建設錦上添花
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