本書收錄《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》全部文本及相關(guān)答記者問的內(nèi)容�！妒聵I(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》包括總則、任職條件和資格、選拔任用、任期和任期目標(biāo)責(zé)任、考核評價、交流回避、職業(yè)發(fā)展和激勵保障、監(jiān)督約束、退出、附則共十章內(nèi)容，旨在加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理，健全選拔任用機(jī)制和管理監(jiān)督機(jī)制，建設(shè)一支德才兼?zhèn)�、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍。