本書力求使學(xué)生迅速形成對(duì)HRM專業(yè)的基本認(rèn)知, 深刻理解其在當(dāng)今組織及其未來發(fā)展中的重要意義, 系統(tǒng)了解專業(yè)特點(diǎn)、勝任力要求和將要學(xué)習(xí)的課程體系, 同時(shí)以對(duì)心理學(xué)有關(guān)知識(shí)的講解和輔導(dǎo), 使學(xué)生初步掌握職業(yè)傾向理論并形成對(duì)自我的客觀認(rèn)知, 最終目的是要把選擇的權(quán)力“還給”學(xué)生, 讓其在形成對(duì)“專業(yè)”和“自我”兩個(gè)成熟認(rèn)知的基礎(chǔ)上, 自主選擇適合自己的專業(yè), 自我構(gòu)建學(xué)習(xí)意義和學(xué)習(xí)目標(biāo), 并能夠在老師的指導(dǎo)下合理規(guī)劃大學(xué)期間的學(xué)習(xí)生涯。