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業(yè)財(cái)融合視野下企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型研究 讀者對(duì)象:企業(yè)管理者
隨著全球經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型已成為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要趨勢(shì)。在此背景下,作者撰寫(xiě)了該書(shū),本書(shū)介紹業(yè)財(cái)融合的概念與內(nèi)涵、業(yè)財(cái)融合對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的重要意義;分析企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的現(xiàn)狀和挑戰(zhàn),并作為本研究的理論依據(jù)。實(shí)踐部分,本書(shū)從組織架構(gòu)、信息化支持、人才素質(zhì)、管理流程和商業(yè)模式5個(gè)方面對(duì)業(yè)財(cái)融合視野下企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型路徑進(jìn)行研究。另外,本書(shū)提出企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的保障措施和政策建議。本書(shū)可以為企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型提供理論支撐和實(shí)踐指導(dǎo)。
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