人為制定的公共政策、行政法規(guī)和法律等具有普遍約束力的行為規(guī)范，是現(xiàn)代社會秩序的基石，其前提是能夠獲得人們的認同。本書主要介紹了制度認同不僅蘊涵著遵守規(guī)則和違反規(guī)則之間的區(qū)別，而且還標志著主動遵守和消極被動遵守之間的區(qū)分。制度認同是“知、情、意”的統(tǒng)一。從其生成過程看，它是行為者在獲得一種制度規(guī)則的一定認識(知識)的基礎(chǔ)上，經(jīng)過理智評判和反思后，當這種制度能夠(或被認為能夠)契合行為主體的內(nèi)在需求時，就會對它產(chǎn)生一種積極的情感，一旦這種認知性期待和規(guī)范性期待的統(tǒng)一能夠得到日常實踐經(jīng)驗(制度實施)的證成，制度規(guī)范就會內(nèi)化于主體的信念結(jié)構(gòu)之中，成為規(guī)范行為主體行為的自覺性力量和范導(dǎo)性因素。制度認知性期待、規(guī)范性期待與制度實施效果三個方面必須在制度實施的過程中形成正向反饋，三者中任何一個方面遏制了正向反饋的形成，都會阻斷制度認同的生成。全書包括緒論、制度認同的基本理論、制度之維、認識之維、主體之維以及結(jié)束語，共計六章內(nèi)容。