中國企業(yè)的治理與創(chuàng)新模式:與“美英模式”和“德日模式”的比較
定 價:32 元
- 作者:廖春著
- 出版時間:2013/8/1
- ISBN:9787543222373
- 出 版 社:格致出版社
- 中圖法分類:F279.23
- 頁碼:197頁
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:16K
《中國企業(yè)的治理與創(chuàng)新模式:與“美英模式”和“德日模式”的比較》首次分析論證了中國雙重結(jié)構(gòu)的市場經(jīng)濟(jì)模式、其核心競爭力及其創(chuàng)新機制,也分析論證了中國經(jīng)濟(jì)是如何雙向趕超發(fā)達(dá)的社會協(xié)作型市場經(jīng)濟(jì)和自由市場經(jīng)濟(jì)的。《中國企業(yè)的治理與創(chuàng)新模式:與“美英模式”和“德日模式”的比較》所得出的一個重要結(jié)論是,中國經(jīng)濟(jì)在1998—2008年10年間的長期穩(wěn)定增長正是得益于雙重結(jié)構(gòu)的市場經(jīng)濟(jì),由雙重核心競爭力、雙重創(chuàng)新機制和雙向趕超效應(yīng)所驅(qū)動!吨袊髽I(yè)的治理與創(chuàng)新模式:與“美英模式”和“德日模式”的比較》一方面從新的視角揭示了中國經(jīng)濟(jì)增長的動力根源,另一方面,憑借雙重結(jié)構(gòu)市場經(jīng)濟(jì)的研究方法也對該國際學(xué)術(shù)領(lǐng)域做出了貢獻(xiàn)。
0 導(dǎo)言
0.1 本書的主要內(nèi)容
0.2 本書的主要貢獻(xiàn)
0.3 簡評《未來的中國市場經(jīng)濟(jì)》一書
1 基本理論
1.1 自由市場經(jīng)濟(jì)和社會協(xié)作型市場經(jīng)濟(jì)
1.2 市場導(dǎo)向型的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)和協(xié)作導(dǎo)向型的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)
1.3 兩種基本類型企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的經(jīng)典范例
1.4 制度體系內(nèi)互動原則以及制度的路徑依賴和差異性原則
2 中國國有企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)
2.1 國有企業(yè)重組:抓大放小
2.2 國有企業(yè)國有控股基礎(chǔ)上的協(xié)作導(dǎo)向型企業(yè)治理結(jié)構(gòu)
3 中國民營企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)
3.1 我國民營經(jīng)濟(jì)部門的行業(yè)分布
3.2 中國民營企業(yè)的市場導(dǎo)向型企業(yè)治理結(jié)構(gòu)
3.3 通過市場化轉(zhuǎn)型的國企、集體企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)都逐步變成業(yè)主經(jīng)營型企業(yè)
4 中國雙重市場經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中外商直接投資和技術(shù)轉(zhuǎn)移所引致的雙向經(jīng)濟(jì)趕超
4.1 兩個具有類似經(jīng)濟(jì)模式的經(jīng)濟(jì)體之間的相互直接投資和技術(shù)轉(zhuǎn)移是促使兩者經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨同的主要動力
4.2 具有雙重市場經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的中國經(jīng)濟(jì)雙向趕超發(fā)達(dá)的社會協(xié)作型市場經(jīng)濟(jì)和自由市場經(jīng)濟(jì)
5 結(jié)論
總結(jié)性表格:“中國模式”與“美英模式”和“德日模式”的比較
參考文獻(xiàn)
后記
。3)企業(yè)I司的關(guān)系。
在一個不存在社會調(diào)和和組織協(xié)調(diào)機制的制度環(huán)境里,市場機制和等級式的管理模式(hierarchies)就是最為有效的企業(yè)制度安排(Hollingsworth,1997,p.295)。在美國企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)中,企業(yè)問的關(guān)系就是標(biāo)準(zhǔn)的市場關(guān)系和合同契約關(guān)系。反托拉斯條例禁止公司之間勾結(jié)以形成對市場和價格的壟斷,從而保障了企業(yè)之間公平的市場競爭關(guān)系。美國企業(yè)之間倘若構(gòu)建制度化的深層協(xié)作機制會有被起訴違反反托拉斯法的風(fēng)險,就是想要發(fā)展深層協(xié)作關(guān)系也會受到法律條文嚴(yán)格制約。企業(yè)治理的市場化機制使得企業(yè)注重當(dāng)前的利潤率,而往往不愿意同其他企業(yè)構(gòu)建長期而穩(wěn)定的深層協(xié)作關(guān)系。而且由于缺乏商業(yè)協(xié)會等的制度安排企業(yè)間的深層協(xié)作關(guān)系也較難建立起來(HallandSoskice,2001,PP.30一1)。在美國,上下游企業(yè)之間的關(guān)系也顯出較強的市場投機,(Hollingsworth,1997,P.296)。上F游企業(yè)之間基本上是一種討價還價的關(guān)系,信任度較低,缺乏協(xié)作意識。競爭對手之間更是市場競爭關(guān)系,其問的合作更是極為有限(Hollingsworth,1997,P·278)。
。4)企業(yè)的融資模式和主要的業(yè)績指標(biāo)。
早在第一次世界大戰(zhàn)結(jié)束前,美國的證券市場就已經(jīng)有了相當(dāng)程度的發(fā)展。美國企業(yè)的融資較少依賴銀行體系?巳R頓反托拉斯法在很大程度上降低了銀行和企業(yè)之間企圖建立長期合作戰(zhàn)略以謀求局部共同利益的可能性。1933年,美國政府將商業(yè)銀行和投資銀行的職能分開,投資銀行因缺乏資本導(dǎo)致其投資功能大大降低。于是,為了獲得融資美國企業(yè)開始更多地依賴金融證券市場而不是銀行。公司的經(jīng)理們關(guān)注的是股票和債券持有者的投資策略(Hollingsworth,1997,P.293)。為了獲得充裕的融資,美國企業(yè)十分關(guān)注自身的股票價值,而諸多分散的股票投資者們也正是基于股票價值和企業(yè)短期利潤率來決定他們的投資策略。因此,這種融資模式使得企業(yè)將當(dāng)前利潤率和股票價值作為衡量企業(yè)業(yè)績的主要指標(biāo)(HallandSoskice,2001,p.28—9),也使得企業(yè)將短期利潤的最大化作為主要的經(jīng)營目標(biāo)(Holling—sworth,1997,pp.293—6)。美國企業(yè)也通過收購和兼并的方式來提升股票價值。投資的短視性使得美國企業(yè)往往不愿將資金投入到建立新工廠和進(jìn)行員工培訓(xùn)等長期發(fā)展戰(zhàn)略J2(Hollingsworth,1997,P.296)。
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