《新手開公司》首先告訴您創(chuàng)業(yè)做老板的成功要素,只有具備了成功的素質(zhì)并持續(xù)不斷的學(xué)習(xí),您才可能創(chuàng)業(yè)成功。
然后,《新手開公司》從以下幾個(gè)方面對(duì)擬創(chuàng)業(yè)的人員提供指導(dǎo):
·創(chuàng)業(yè)做老板之前的準(zhǔn)備。
·開辦資金預(yù)算與籌集。
·制訂利潤(rùn)計(jì)劃與商業(yè)計(jì)劃。
·公司開辦的法律事務(wù)。
·人員組織與管理。
·公司稅務(wù)管理。
·開辦公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范。
《新手開公司》可供有志于自己創(chuàng)辦企業(yè)、開辦公司的畢業(yè)生、職場(chǎng)人士閱讀,為您所創(chuàng)辦的公司、企業(yè)進(jìn)行針對(duì)性的管理、提升業(yè)績(jī)提供指導(dǎo)和幫助。以期在短的時(shí)間內(nèi)助力您創(chuàng)業(yè)成功!
如果您想開或正在開辦自己的企業(yè)或公司,不妨讀一讀這本書,相信會(huì)對(duì)您有所裨益。
侯其鋒,資深律師,鄭州大學(xué)法學(xué)院畢業(yè),18年執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn),曾任廣東萬(wàn)澤實(shí)業(yè)股份有限公司(股票代碼000534)法律事務(wù)部總經(jīng)理、深圳市康達(dá)爾(集團(tuán))股份有限公司(股票代碼000048)法律事務(wù)部總經(jīng)理;兼任深圳市對(duì)口支援新疆工作前方指揮部常年法律顧問、深圳市龍崗區(qū)上市辦上市工作顧問、深圳市中小企業(yè)上市培育基地首席法律顧問。現(xiàn)任北京市康達(dá)律師事務(wù)所合伙人,主要從事公司法律業(yè)務(wù)、證券法律業(yè)務(wù)的研究和實(shí)務(wù)。擔(dān)任多家大中型企業(yè)法律顧問,為多家企業(yè)上市、新三板掛牌、并購(gòu)重組提供專項(xiàng)法律服務(wù)。對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、上市融資過程中的法律風(fēng)險(xiǎn)防范、規(guī)范運(yùn)作有深刻的理論認(rèn)識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
導(dǎo)讀 創(chuàng)業(yè)做老板成功要素
一、成功必備素質(zhì)1
二、持續(xù)不斷學(xué)習(xí)2
**章 創(chuàng)業(yè)做老板之前的準(zhǔn)備
很多人沒當(dāng)老板之前都想當(dāng)老板,當(dāng)了老板才發(fā)現(xiàn)老板也有老板的不容易。所以,你在自己創(chuàng)業(yè)做老板前要認(rèn)真思考、反復(fù)評(píng)估、考慮成熟再行動(dòng)。除了要有足夠的資源準(zhǔn)備外,心理準(zhǔn)備*重要。你也要好好思考是否有足夠的耐心與耐力去度過創(chuàng)業(yè)期的消耗,估計(jì)通過多長(zhǎng)時(shí)間走過創(chuàng)業(yè)瓶頸階段,自己有多長(zhǎng)時(shí)間的準(zhǔn)備。
**節(jié) 創(chuàng)業(yè)潛力與基本素質(zhì)培養(yǎng)6
一、測(cè)試一下自己是否適合創(chuàng)業(yè)6
【實(shí)戰(zhàn)工具】創(chuàng)業(yè),你夠不夠格6
【實(shí)戰(zhàn)工具】創(chuàng)業(yè)者潛力測(cè)試7
二、身體是創(chuàng)業(yè)者的本錢9
相關(guān)鏈接:體質(zhì)自我測(cè)試9
三、創(chuàng)業(yè)的知識(shí)和觀念10
四、創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)11
五、創(chuàng)業(yè)的技能或行動(dòng)能力11
【實(shí)戰(zhàn)工具】看看你的行動(dòng)能力11
六、創(chuàng)業(yè)的個(gè)性或人格特征12
七、創(chuàng)業(yè)精神意識(shí)12
相關(guān)鏈接:創(chuàng)業(yè)中需問自己的問題14
第二節(jié) 培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)基本能力16
一、戰(zhàn)略管理能力17
二、決策學(xué)習(xí)能力17
三、經(jīng)營(yíng)管理能力18
四、專業(yè)技術(shù)能力18
五、交往協(xié)調(diào)、資源整合能力19
六、創(chuàng)新能力20
七、信息獲取加工能力21
八、個(gè)人潛能挖掘能力21
第三節(jié) 選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目22
一、適合自己的才是**的22
相關(guān)鏈接:創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推薦22
二、市場(chǎng)前景決定成敗23
三、周密考察、科學(xué)取舍23
相關(guān)鏈接:創(chuàng)業(yè)者易走的十二條彎路24
第四節(jié) 如何選擇創(chuàng)業(yè)合伙人26
一、創(chuàng)業(yè)初期合伙人是關(guān)鍵26
相關(guān)鏈接:合伙人必備基本素質(zhì)26
二、尋找合伙人的核心是互補(bǔ)27
相關(guān)鏈接:合伙企業(yè)優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)27
第五節(jié) 做好市場(chǎng)調(diào)查28
一、市場(chǎng)調(diào)查的內(nèi)容28
二、常見的市場(chǎng)調(diào)查方法30
相關(guān)鏈接:創(chuàng)業(yè)過程中的常見問題31
第二章 開辦資金預(yù)算與籌集
資金的管理和流通,對(duì)任何一個(gè)企業(yè)在任何一個(gè)階段都是至關(guān)重要的。開公司的首要目的是賺錢。創(chuàng)業(yè)者要懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)理財(cái),掌握一定的財(cái)務(wù)知識(shí),了解利用并享受國(guó)家相應(yīng)的優(yōu)惠政策。創(chuàng)業(yè)者要懂得理財(cái)之道,即聚財(cái)之道、用財(cái)之道、生財(cái)之道。聚財(cái)之道用于籌集資金;用財(cái)之道體現(xiàn)資金的分割與控制;生財(cái)之道體現(xiàn)資金的周轉(zhuǎn)和利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)。三者必須統(tǒng)籌兼顧,缺一不可,資金只有不停的周轉(zhuǎn)運(yùn)動(dòng),公司才可以賺取**的利潤(rùn)。
**節(jié) 預(yù)測(cè)啟動(dòng)資金34
一、啟動(dòng)資金的用途34
二、計(jì)算啟動(dòng)資金的步驟35
三、投資(固定資產(chǎn))預(yù)測(cè)36
四、流動(dòng)資金預(yù)測(cè)37
五、總的啟動(dòng)資金預(yù)測(cè)38
六、預(yù)測(cè)啟動(dòng)資金要注意的問題39
第二節(jié) 開辦資金的籌措39
一、自有資金39
二、向親朋好友借40
三、向銀行貸款40
相關(guān)鏈接:創(chuàng)業(yè)貸款優(yōu)惠政策42
四、尋找合作伙伴籌資44
五、從供貨商處賒購(gòu)44
六、風(fēng)險(xiǎn)投資44
相關(guān)鏈接:國(guó)內(nèi)專業(yè)的天使投資機(jī)構(gòu)47
七、融資租賃48
八、其他方式48
第三章 制訂利潤(rùn)計(jì)劃與商業(yè)計(jì)劃
銀行和信貸機(jī)構(gòu)在決定是否給您貸款時(shí)會(huì)仔細(xì)地審查您的商業(yè)計(jì)劃書。商業(yè)計(jì)劃書包含了您和您的員工用于判斷創(chuàng)業(yè)是否成功的主要標(biāo)準(zhǔn)。另外,商業(yè)計(jì)劃書也可幫助您確定**步做什么,第二步做什么或不做什么。
**節(jié) 制訂利潤(rùn)計(jì)劃50
一、確定產(chǎn)品的銷售價(jià)格50
相關(guān)鏈接:什么是折舊成本51
二、預(yù)測(cè)銷售收入54
三、制訂銷售和成本計(jì)劃56
四、編制現(xiàn)金流量計(jì)劃58
第二節(jié) 制訂商業(yè)計(jì)劃書60
一、為什么要寫商業(yè)計(jì)劃書60
二、商業(yè)計(jì)劃書的6C規(guī)范61
三、商業(yè)計(jì)劃書的結(jié)構(gòu)62
四、商業(yè)計(jì)劃書的寫作要求63
五、商業(yè)計(jì)劃書的編寫步驟68
六、商業(yè)計(jì)劃書的寫作注意事項(xiàng)69
【實(shí)戰(zhàn)范本】商業(yè)計(jì)劃書模板69
第四章 公司開辦的法律事務(wù)
辦理公司注冊(cè)須經(jīng)過以下過程:名稱預(yù)先核準(zhǔn)、租房、編寫“公司章程”、刻私章、到會(huì)計(jì)師事務(wù)所領(lǐng)取“銀行詢征函”、去銀行開立公司驗(yàn)資賬戶、辦理驗(yàn)資報(bào)告、注冊(cè)公司、刻公章和財(cái)務(wù)章、辦理企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證、去銀行開基本戶、辦理稅務(wù)登記、申請(qǐng)領(lǐng)購(gòu)發(fā)票。在此講解幾個(gè)重要的過程。
**節(jié) 開業(yè)登記之前的事項(xiàng)76
一、選好創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目76
二、名稱預(yù)先核準(zhǔn)76
相關(guān)鏈接:怎樣給公司起名字78
三、制訂公司章程78
相關(guān)鏈接:公司的經(jīng)營(yíng)范圍80
四、驗(yàn)資83
第二節(jié) 申請(qǐng)辦理營(yíng)業(yè)**86
一、個(gè)體戶開業(yè)登記86
二、私營(yíng)企業(yè)開業(yè)登記86
第三節(jié) 登記注冊(cè)后的事項(xiàng)88
一、刻制印章并備案88
二、組織機(jī)構(gòu)代碼登記88
三、辦理稅務(wù)登記證90
相關(guān)鏈接:稅務(wù)登記證年檢91
四、到銀行開戶91
五、申請(qǐng)領(lǐng)購(gòu)發(fā)票93
第五章 人員組織與管理
企業(yè)人員組織與管理是把企業(yè)人員組織起來(lái),完成企業(yè)的任務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)。企業(yè)人員配備與企業(yè)組織的設(shè)計(jì),是整個(gè)管理活動(dòng)的基礎(chǔ),是一項(xiàng)十分重要的管理工作。同時(shí),人員的招聘與培訓(xùn)也是配備人員并使之工作效率達(dá)到**的途徑。
**節(jié) 公司的人員構(gòu)成98
一、老板98
相關(guān)知識(shí):老板類型99
二、企業(yè)合伙人99
三、員工100
第二節(jié) 公司的組織架構(gòu)101
一、建立組織架構(gòu)的好處101
二、如何建立組織架構(gòu)102
三、確定員工的崗位與職責(zé)105
第三節(jié) 員工招聘106
一、確定員工的任職條件106
二、人員招聘渠道106
三、人員招聘實(shí)施107
四、員工配對(duì)組合108
第四節(jié) 員工培訓(xùn)108
一、員工培訓(xùn)的內(nèi)容108
二、員工培訓(xùn)的方法109
三、員工培訓(xùn)計(jì)劃110
四、員工培訓(xùn)的控制110
【實(shí)戰(zhàn)范本】某汽車美容店的員工培訓(xùn)記錄表110
第五節(jié) 員工管理策略112
一、制度化管理112
【實(shí)戰(zhàn)范本】某公司員工手冊(cè)113
二、人員禮儀規(guī)范128
【實(shí)戰(zhàn)范本】禮儀規(guī)范129
三、員工的工資管理133
四、有效激勵(lì)員工133
第六章 公司稅務(wù)管理
企業(yè)稅務(wù)管理是企業(yè)在遵守國(guó)家稅法,不損害國(guó)家利益的前提下,充分利用稅收法規(guī)所提供的包括減免稅在內(nèi)的一切優(yōu)惠政策,達(dá)到少繳稅或遞延繳納稅款,從而降低稅收成本,實(shí)現(xiàn)稅收成本*小化的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)。
**節(jié) 納稅人資格認(rèn)定136
一、一般納稅人和小規(guī)模納稅人的區(qū)分136
二、確認(rèn)企業(yè)是哪類納稅人資格136
三、一般納稅人資格認(rèn)定138
第二節(jié) 稅收優(yōu)惠備案及審批139
一、企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠項(xiàng)目139
二、增值稅優(yōu)惠項(xiàng)目及報(bào)送的資料146
三、營(yíng)業(yè)稅優(yōu)惠項(xiàng)目及報(bào)送的資料150
四、稅收優(yōu)惠備案及審批流程152
第三節(jié) 納稅申報(bào)152
一、了解各稅種的繳稅日期152
二、抄稅154
相關(guān)鏈接:網(wǎng)上抄報(bào)稅154
三、報(bào)稅156
第四節(jié) 稅務(wù)檢查158
一、稅務(wù)檢查的內(nèi)容158
二、稅務(wù)檢查的方法158
三、企業(yè)如何應(yīng)對(duì)稅務(wù)檢查159
四、稅務(wù)專項(xiàng)檢查中維護(hù)自己的合法權(quán)益161
第七章 開辦公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范
企業(yè)要防范控制法律風(fēng)險(xiǎn),首先是要老板的重視,這是企業(yè)是否能夠正確處理法律風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立法律風(fēng)險(xiǎn)的防范和控制的制度,法律風(fēng)險(xiǎn)是專業(yè)風(fēng)險(xiǎn),是可預(yù)防、可避免的風(fēng)險(xiǎn),是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中違反法律、違反合同約定造成的風(fēng)險(xiǎn),是一種可預(yù)見的風(fēng)險(xiǎn)。
**節(jié) 了解企業(yè)創(chuàng)辦的法律環(huán)境166
一、與新辦企業(yè)直接有關(guān)的基本法律166
二、與企業(yè)相關(guān)的其他法律166
第二節(jié) 了解企業(yè)創(chuàng)建的法律形式167
一、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)167
二、合伙企業(yè)168
三、公司169
第三節(jié) 開辦企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)防范170
一、具備法律意識(shí),承擔(dān)法律后果是老板的責(zé)任170
二、選定創(chuàng)業(yè)企業(yè)的法律形態(tài)170
三、風(fēng)險(xiǎn)投資的法律分析173
四、與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同,尊重職工的權(quán)益174
五、依法納稅,掌握基本稅收知識(shí)175
六、社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)176
七、特許經(jīng)營(yíng)、加盟連鎖的創(chuàng)業(yè)形式涉及的法律問題176
八、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地租賃涉及的法律事務(wù)179
【實(shí)戰(zhàn)范本】商鋪?zhàn)赓U合同182
導(dǎo)讀 創(chuàng)業(yè)做老板成功要素
眾所周知,創(chuàng)業(yè)是一個(gè)復(fù)雜的過程,要想取得成功,除了具備一定的素質(zhì)外,更要有不斷學(xué)習(xí)的精神,掌握相關(guān)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)知識(shí)。
一、成功必備素質(zhì)
不是所有的人創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板就一定會(huì)成功,每一個(gè)成功的老板都有自己特定的素質(zhì)。獲得創(chuàng)業(yè)的成功,不僅需要項(xiàng)目、資金和運(yùn)氣,更與創(chuàng)業(yè)者的個(gè)人素質(zhì)密切相關(guān)。
(一)強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)
首先你得知道自己的動(dòng)機(jī),不管是為了實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值也好,為了創(chuàng)造更多財(cái)富也好,還是為了改變現(xiàn)狀,總之心理要有一個(gè)非常明確的動(dòng)機(jī),而且這種動(dòng)機(jī)是來(lái)自骨子里的,根深蒂固,一刻也不會(huì)動(dòng)搖,因?yàn)檫@種強(qiáng)烈的動(dòng)機(jī)會(huì)伴隨你整個(gè)創(chuàng)業(yè)征程。
(二)要有好的執(zhí)行力
執(zhí)行力是創(chuàng)業(yè)*不可缺少的素質(zhì),萬(wàn)事開頭難,做任何事情是否能下定決心去做,這是**關(guān)鍵的。創(chuàng)業(yè)需要一番破釜沉舟的勇氣,猶猶豫豫的人是很難成功的。90%以上的新人,都是“晚上想著千條路,早上起來(lái)走原路”,缺乏很好的執(zhí)行力和行動(dòng)力。
(三)承受風(fēng)險(xiǎn)的心理準(zhǔn)備
任何事情都有風(fēng)險(xiǎn)的存在,好的心理素質(zhì)是成功的關(guān)鍵。機(jī)遇總是伴隨著風(fēng)險(xiǎn)。所以創(chuàng)業(yè)之人,一定要有承擔(dān)創(chuàng)業(yè)失敗風(fēng)險(xiǎn)的能力和心理素質(zhì)。創(chuàng)業(yè)中遇到的問題永遠(yuǎn)都會(huì)超出你的想象,如果不能接受創(chuàng)業(yè)失敗的風(fēng)險(xiǎn),還是找一份穩(wěn)定的工作來(lái)做為好。如果能將創(chuàng)業(yè)失敗*壞的打算都羅列出來(lái),你依然能夠接受,那就勇敢地去闖吧!
(四)利用一切有用資源
學(xué)會(huì)利用資源能夠讓你事半功倍,都說創(chuàng)業(yè)需要機(jī)遇,其實(shí)就在你的身邊,看你能不能用好,這也是一個(gè)創(chuàng)業(yè)者要具備的*基本的眼光和商業(yè)意識(shí)。要充分利用好身邊的一切有用資源,包括資金、人脈、信息、渠道等,**從身邊熟悉的行業(yè)或有興趣的行業(yè)入手,這也是所有創(chuàng)業(yè)者當(dāng)初面臨的問題,不知從哪里下手,覺得自己什么都行,再想想覺得又什么都不行。
你可以先進(jìn)入一個(gè)行業(yè),跟著別人做上1年半載學(xué)到行業(yè)基本知識(shí)后,再出來(lái)創(chuàng)業(yè);找一個(gè)要好的朋友,向他學(xué)習(xí),讓他帶你一段時(shí)間;找個(gè)有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的合伙人一起做,這樣走的彎路也少,上手也會(huì)很快;或者選擇加盟一些創(chuàng)業(yè)平臺(tái),這類創(chuàng)業(yè)平臺(tái)會(huì)有總公司提供全套的技術(shù)支持,比如國(guó)內(nèi)目前比較流行的一些創(chuàng)業(yè)平臺(tái),沒有任何經(jīng)商經(jīng)驗(yàn)都可加盟,手把手教授,還提供完善的售后跟進(jìn)服務(wù),很適合沒有經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)業(yè)者,當(dāng)然相對(duì)來(lái)說不會(huì)有暴利。如果想一口吃成胖子,肯定會(huì)失敗的,必然要走一段很長(zhǎng)的彎路。
(五)要對(duì)自己非常有信心
相信自己才是成功的關(guān)鍵,尤其是在創(chuàng)業(yè)的路上,人的任何動(dòng)力都是來(lái)自精神層面和意識(shí)層面,而且人越是在困難和挫折面前就越容易退縮。創(chuàng)業(yè)并非人人適合,創(chuàng)業(yè)中遇到的困難和問題有時(shí)會(huì)讓你絕望,無(wú)所適從,這時(shí)更要相信自己,告訴自己“我能行”,想著自己未來(lái)成功的時(shí)刻,你就會(huì)咬咬牙挺過去。
(六)一刻也不要放棄
不拋棄不放棄,再苦再難,也要堅(jiān)強(qiáng)。在一個(gè)行業(yè)要堅(jiān)持做下去,一刻也不要放棄。要不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,要經(jīng)常反省自己,找出自己的不足之處,加以改正。
二、堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)
作為創(chuàng)業(yè)者,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)過程中會(huì)遇到許多經(jīng)營(yíng)管理的難題,因此需要持續(xù)不斷地學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)各種知識(shí),包括行業(yè)的相關(guān)知識(shí),各類管理、營(yíng)銷、人力、策劃、財(cái)稅、法律等。一個(gè)沒有很好學(xué)習(xí)能力的創(chuàng)業(yè)者,很難將企業(yè)經(jīng)營(yíng)好,也很難當(dāng)一個(gè)賺錢的老板。
本書為創(chuàng)業(yè)的老板們介紹企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中應(yīng)運(yùn)用到的營(yíng)銷技巧,主要內(nèi)容如下表所示。
企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中應(yīng)運(yùn)用到的營(yíng)銷技巧
序號(hào)知識(shí)點(diǎn)具體內(nèi)容描述
1理論與模式——營(yíng)銷的基礎(chǔ)·老板必知的營(yíng)銷理論
·18種營(yíng)銷模式
·目前流行的銷售模式
2營(yíng)銷計(jì)劃——執(zhí)行的依據(jù)·營(yíng)銷要有計(jì)劃
·營(yíng)銷執(zhí)行
·營(yíng)銷控制
3品牌——快速搶占市場(chǎng)的利器·與品牌有關(guān)的術(shù)語(yǔ)
·塑造品牌個(gè)性——定位品牌
·建立品牌形象
·設(shè)計(jì)品牌
·打造品牌的方法
4包裝——好馬要配金鞍·包裝——產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)的手段
·包裝將產(chǎn)品打扮得魅力無(wú)窮
5定價(jià)——求得營(yíng)銷效果·定價(jià)的學(xué)問
·成本導(dǎo)向定價(jià)法
·競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向定價(jià)法
·需求導(dǎo)向定價(jià)法
·生命周期定價(jià)法
·定價(jià)實(shí)戰(zhàn)策略
6廣告促銷——?jiǎng)?chuàng)造不一樣的價(jià)值·廣告與促銷
·廣告預(yù)算不可少
·廣告?zhèn)鞑ッ襟w決策