該著作主要是基于生態(tài)視角的管理問(wèn)題探討，從生態(tài)角度對(duì)管理的一系列問(wèn)題進(jìn)行了分析與論述，諸如人才預(yù)警管理、薪酬管理創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理、商業(yè)模式創(chuàng)新管理、旅游發(fā)展管理、企業(yè)國(guó)際化管理創(chuàng)新、綠色城市發(fā)展管理、京津冀協(xié)同創(chuàng)新管理等問(wèn)題進(jìn)行了創(chuàng)新研究，依據(jù)生態(tài)學(xué)系統(tǒng)思維來(lái)研究管理創(chuàng)新問(wèn)題，從生態(tài)系統(tǒng)的角度來(lái)研究探討管理問(wèn)題的創(chuàng)新，可以使改進(jìn)傳統(tǒng)管理，實(shí)現(xiàn)管理的效率和效果的統(tǒng)一，達(dá)到管理的*佳效果。
李劍玲，女，博士（后），副教授，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，碩士生導(dǎo)師。畢業(yè)于北京交通大學(xué)，獲工學(xué)博士學(xué)位。與中國(guó)工程院院士、北京工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院院長(zhǎng)李京文教授合作從事技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理方向博士后研究。現(xiàn)任北京聯(lián)合大學(xué)商務(wù)學(xué)院國(guó)際商務(wù)專(zhuān)業(yè)教研室主任。研究領(lǐng)域?yàn)楣芾韺W(xué)及應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)等。
第一章 緒論 9
第一節(jié) 研究背景和意義 9
第二節(jié) 研究現(xiàn)狀 10
第三節(jié) 研究?jī)?nèi)容和方法 11
第二章 生態(tài)視角的人才預(yù)警管理 13
第一節(jié) 人才預(yù)警管理的研究現(xiàn)狀 13
一、高校高層次人才流失問(wèn)題研究現(xiàn)狀 13
二、預(yù)警管理研究現(xiàn)狀 14
第二節(jié) 高校高層次人才現(xiàn)狀 14
一、高校人才的內(nèi)涵及特征 14
二、高校高層次人才的作用與意義 16
第三節(jié) 高校高層次人才流失情況 16
一、高校高層次人才流失的原因 16
二、高校高層次人才流失的特征 21
三、高校高層次人才流失的影響 21
第四節(jié) 高校高層次人才流失預(yù)警管理指標(biāo)體系設(shè)計(jì) 22
一、高校高層次人才流失預(yù)警指標(biāo)的含義及類(lèi)型 22
二、高校高層次人才流失預(yù)警指標(biāo)選擇的原則 22
三、高校高層次人才流失預(yù)警指標(biāo)的基本結(jié)構(gòu)及具體指標(biāo) 23
第五節(jié) 高校高層次人才流失預(yù)警管理體系評(píng)價(jià) 25
一、高校高層次人才流失預(yù)警監(jiān)測(cè)系統(tǒng) 25
二、高校高層次人才流失預(yù)警管理的理論模型 27
三、高校高層次人才流失預(yù)警管理的評(píng)價(jià) 27
第六節(jié) 高校高層次人才激勵(lì)機(jī)制的構(gòu)建 28
一、激勵(lì)機(jī)制在高校的重要作用 28
二、效用函數(shù)的構(gòu)建 29
三、激勵(lì)機(jī)制的設(shè)計(jì) 29
四、高校教師的激勵(lì)方式 30
本章小結(jié) 32
第三章 生態(tài)視角的薪酬管理創(chuàng)新 34
第一節(jié) 薪酬管理理論研究 34
一、薪酬體系研究現(xiàn)狀 34
二、薪酬理論概述 36
第二節(jié) 我國(guó)企業(yè)薪酬體系現(xiàn)存的主要問(wèn)題 39
第三節(jié) 基于激勵(lì)機(jī)制的薪酬體系的構(gòu)建 40
一、構(gòu)建原則 41
二、構(gòu)建思路 42
三、基于激勵(lì)的薪酬體系的構(gòu)建 42
本章小結(jié) 52
第四章 生態(tài)視角的產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理 54
第一節(jié) 提高技術(shù)創(chuàng)新力的意義 54
一、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與技術(shù)創(chuàng)新力的關(guān)系 54
二、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新研究需解決的主要問(wèn)題 54
第二節(jié) 工業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的建立 55
一、工業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的設(shè)置 55
二、工業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系 56
第三節(jié) 工業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新力評(píng)價(jià)模型的確定 60
一、指標(biāo)權(quán)數(shù)的確定 60
二、評(píng)價(jià)模型的確定 60
第四節(jié) 文化產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展 61
一、文化產(chǎn)業(yè)的概述 62
二、發(fā)展北京文化產(chǎn)業(yè)的意義 62
三、北京文化產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與存在問(wèn)題 63
四、發(fā)展北京文化產(chǎn)業(yè)的原則和對(duì)策 65
本章小結(jié) 66
第五章 生態(tài)視角的商業(yè)模式創(chuàng)新管理 68
第一節(jié) 商業(yè)模式創(chuàng)新的形式 68
一、商業(yè)模式創(chuàng)新的維度 68
二、商業(yè)模式創(chuàng)新的構(gòu)成條件 70
三、商業(yè)模式創(chuàng)新的實(shí)現(xiàn)形式 71
四、基于價(jià)值鏈的商業(yè)模式創(chuàng)新 72
五、產(chǎn)業(yè)生命周期商業(yè)模式創(chuàng)新模型 75
第二節(jié) 商業(yè)模式創(chuàng)新的因素分析 78
一、商業(yè)模式創(chuàng)新的目標(biāo) 78
二、商業(yè)模式創(chuàng)新的作用 79
三、商業(yè)模式創(chuàng)新與企業(yè)核心能力 81
四、商業(yè)模式創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新 82
五、商業(yè)模式創(chuàng)新與新興產(chǎn)業(yè) 86
六、商業(yè)模式創(chuàng)新的影響因素 93
第三節(jié) 商業(yè)模式創(chuàng)新的方法途徑 95
一、商業(yè)模式創(chuàng)新的機(jī)制 95
二、商業(yè)模式創(chuàng)新的方法 97
三、商業(yè)模式創(chuàng)新的動(dòng)力 99
四、商業(yè)模式創(chuàng)新的途徑研究 103
本章小結(jié) 113
第六章 生態(tài)視角的旅游發(fā)展管理 115
第一節(jié) 旅游管理的研究現(xiàn)狀 115
一、紅色旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀研究 115
二、紅色旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨問(wèn)題研究 115
三、紅色旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展的措施研究 116
第二節(jié) 旅游管理的創(chuàng)新管理 117
一、進(jìn)一步突出“紅色旅游” 117
二、紅色旅游中的可持續(xù)發(fā)展 119
三、重視旅游人才的培養(yǎng) 119
四、堅(jiān)持旅游市場(chǎng)創(chuàng)新 120
第三節(jié) 旅游管理發(fā)展對(duì)策研究 121
一、整合區(qū)域旅游資源 121
二、建設(shè)生態(tài)和人文景觀 122
三、發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè) 124
四、促進(jìn)區(qū)域旅游的跨越式發(fā)展 125
本章小結(jié) 128
第七章 生態(tài)視角的企業(yè)國(guó)際化管理 130
第一節(jié) 國(guó)際企業(yè)和企業(yè)國(guó)際化 130
一、國(guó)際企業(yè)的含義及特征 130
二、企業(yè)國(guó)際化理論與評(píng)價(jià)方法 131
第二節(jié) 企業(yè)國(guó)際化和中國(guó)企業(yè)國(guó)際化 134
一、企業(yè)國(guó)際化 134
二、中國(guó)企業(yè)國(guó)際化 137
第三節(jié) 評(píng)價(jià)理論與方法 150
一、評(píng)價(jià)理論研究 150
二、評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究 152
第四節(jié) 原始數(shù)據(jù)的處理方法 155
一、指標(biāo)間的權(quán)數(shù) 155
二、用模糊評(píng)價(jià)方法建立數(shù)學(xué)模型 158
三、中國(guó)企業(yè)國(guó)際化具體評(píng)價(jià)分析 160
本章小結(jié) 164
第八章 生態(tài)視角的城市發(fā)展管理 167
第一節(jié) 城市綠色創(chuàng)新現(xiàn)狀 167
一、經(jīng)濟(jì)綠色化 167
二、城市綠色化 168
三、城市綠色創(chuàng)新勢(shì)在必行 169
第二節(jié) 中國(guó)城市化進(jìn)程 170
一、中國(guó)城市化發(fā)展 170
二、城市化與工業(yè)化的關(guān)系 170
三、中國(guó)城市化的特點(diǎn) 172
四、加快中國(guó)城市化進(jìn)程 173
第三節(jié) 城市綠色發(fā)展 174
一、綠色經(jīng)濟(jì)發(fā)展 174
二、綠色城市的概念和內(nèi)涵 177
三、綠色城市發(fā)展新模式 177
四、綠色城市的動(dòng)力機(jī)制 178
第四節(jié) 基于生態(tài)經(jīng)濟(jì)的城市綠色創(chuàng)新 179
一、中國(guó)經(jīng)濟(jì)綠色化 179
二、中國(guó)城市綠色創(chuàng)新的戰(zhàn)略思考 180
三、中國(guó)城市綠色創(chuàng)新的問(wèn)題與對(duì)策 183
本章小結(jié) 184
第九章 生態(tài)視角的京津冀協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展 187
第一節(jié) 京津冀協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展比較研究 187
一、京津冀區(qū)域內(nèi)的比較分析 187
二、京津冀與長(zhǎng)三角、珠三角的比較分析 188
三、京津冀區(qū)域的優(yōu)勢(shì)比較 192
四、京津冀區(qū)域協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展策略 193
第二節(jié) 基于生態(tài)文明的京津冀區(qū)域發(fā)展 194
一、生態(tài)文明建設(shè) 194
二、京津冀區(qū)域經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展 196
第三節(jié) 生態(tài)視角的京津冀服務(wù)業(yè)發(fā)展 198
一、京津冀服務(wù)業(yè)發(fā)展 199
二、生態(tài)視角的服務(wù)業(yè)發(fā)展 199
三、京津冀生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀 200
四、京津冀生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展策略 202
本章小結(jié) 205
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