引言 快時代更要慢思考,
我們要用結(jié)構(gòu)化批判性思維來提升思維質(zhì)量
筆者在寫作本書的過程中,正逢新冠肺炎肆虐全球,與狡猾兇殘的病毒相伴隨的,是鋪天蓋地、林林總總、觀點迥異的海量信息。我們每一個人都被裹挾其中,不由自主地在紛繁的信息中有意無意地做出自己的分析、判斷和選擇。很多人發(fā)現(xiàn),我們的朋友圈撕裂了,被多年的好友拉黑了……
這是一個快時代。
得益于先進的移動互聯(lián)技術(shù),自媒體橫行,泛濫的信息中充斥著謠言、妄斷、謾罵、情緒宣泄等各種各樣的低質(zhì)量信息。與此同時,人們的生活、工作節(jié)奏很快,時間極度碎片化,信息量大幅增加與閱讀、分析每個信息的時間大幅減少之間的矛盾日益尖銳,人們的思考質(zhì)量顯著下降。
要解決這個矛盾,一方面要倡導(dǎo)快時代更需要慢思考的理念,另一方面需要運用有效的方法。
高效地在海量的信息中去偽存真、沙里淘金,過濾和提煉出真正有價值的東西,是這個快時代的人們需要培養(yǎng)的能力,而培養(yǎng)這種能力的高效方法就是學(xué)會運用結(jié)構(gòu)化批判性思維。
我們先從人們觀點不一致談起這在新冠疫情中表現(xiàn)得淋漓盡致。
現(xiàn)實中經(jīng)常出現(xiàn)所謂的高手之間不一致的現(xiàn)象。比如,同為著名經(jīng)濟學(xué)家之間的觀點尖銳對立,同為投資高手之間觀點的尖銳對立,同為經(jīng)營管理高手的公司高管之間的觀點尖銳對立,甚至在公正客觀科學(xué)嚴謹?shù)目茖W(xué)家之間,也存在著大量尖銳對立的觀點。
我們該不該避免陽光直射?
美國疾病預(yù)防與控制中心說,太陽紫外線的照射可能是誘發(fā)皮膚癌的一個重要的因素。簡單地說,就是要避免陽光直射。
但是,且慢!世界衛(wèi)生組織說,在世界范圍內(nèi),紫外線的照射只是誘發(fā)疾病的一個微不足道的原因,少曬太陽的人比經(jīng)常曬太陽的人患病的概率會更大。
手機會不會產(chǎn)生有害的輻射?
國際流行病學(xué)研究所的研究人員認為,手機會產(chǎn)生有害的輻射這種說法沒有任何根據(jù)。
但是英國的一位專家對這個問題卻有著截然相反的回答。他宣稱,有足夠的證據(jù)可以證明,手機輻射有可能改變?nèi)梭w組織,對健康造成不利影響。
為什么專家、高手之間的觀點會不同甚至差異很大?通過嚴謹?shù)挠懻,人們不一致的觀點有可能趨同嗎?在什么情況下人們的觀點分歧可以取得一致?而在什么情況下人們的觀點分歧永遠不會趨同?對以上問題的研究是本書的一個重要任務(wù),結(jié)論有較高的實用價值。
如果讀者擔心人們面對如此紛繁的信息會一籌莫展、莫衷一是,那筆者要告訴大家,這個擔心是多余的。為什么?因為在多數(shù)情況下,人們會輕易地去站隊,選擇一個他喜歡的觀點,這個站隊或者說選擇的過程往往很快,并不太費腦筋。
這就是我們要談到的,我們在閱讀他人文章或聽取別人講話時易犯的錯誤:多數(shù)人接收一篇文章的觀點,不是因為其邏輯,而是因為自己是否喜歡或認同其觀點。不信?請快速看下面這個小例子:
我們馬上接受了這個結(jié)論,因為顯然寵物狗是狗這個結(jié)論是正確的。但是如果我們把上例中第二句的狗換成貓,我們就會得出寵物狗是貓的結(jié)論。
在這個快時代,面對大量各種各樣觀點鮮明、奪人眼球的文章,我們下意識會認為一些觀點正確,一些觀點錯誤。我們一定認為自己的觀點是正確的。真的是這樣嗎?我們做出這些判斷的依據(jù)是什么?
我們特別需要提升高質(zhì)量處理信息的能力。很多人似乎也學(xué)習,也可以高談闊論,但是你仔細一聽,就不禁啞然失笑,因為他們所說的都是網(wǎng)上的內(nèi)容,而且全都摘取了與其立場一致的觀點,全無自己的深入分析。這樣的高談闊論還有什么信息量呢?可以說是信息量為零。還有,當筆者看到某些閱讀量巨大的雄文后面的評論,不禁感慨,有太多人的思維質(zhì)量是如此之差……這些都增強了筆者寫作本書的責任感。
以上是本書討論的一個重要場景:我們應(yīng)當如何處理有觀點的信息。
此外,我們還會經(jīng)常面臨諸多不帶觀點的信息,比如你喜歡的球隊輸球了,你關(guān)注的股票價格出現(xiàn)了異動……此時我們需要做出自己的分析、判斷或決策。在這個過程中,我們?nèi)匀粫负芏嗾J知錯誤。我們應(yīng)該如何做出嚴謹?shù)姆治觯?/p>
以上兩種情況涉及的信息都是靜態(tài)的,即這些信息不與你進行互動。在實際中,我們還會面臨動態(tài)交互的信息。
因為每個人的理性都是有限的,總是在從特定的視角看問題。要想以一己之力全面看問題,恐怕唯有上帝才能做到,所以才有上帝視角這個詞。而現(xiàn)實中思維具有無限性,同一個問題從不同角度看所得認知不同。比如,某公司一直以來請員工同時做客戶開發(fā)和客戶服務(wù)工作,當它嘗試打造專門的客戶服務(wù)團隊時,這可以理解為專業(yè)化分工,專注創(chuàng)造價值,也可以說是提升團隊能力,還可以說是人力資源在更大范圍的優(yōu)化。不同角度看問題理解不同,表述不同。認識事物的全面性當然是我們認識的目標,但在個體身上恐怕是永遠無法實現(xiàn)的,所以全面一定是在不同主體之間實現(xiàn)的,通過不同認知主體之間的意見爭論人們才能不斷接近客觀和全面。人類社會在長期發(fā)展中認識到意見爭論的重要性,有意識地形成了重要場景下必需的辯論機制,比如律師和法官參與的法庭辯論機制、國會的辯論機制等,這些法定的機制要求人們在特定的情況下,通過多人辯論發(fā)現(xiàn)事情的真相,做出正確的決定。
除了法定的多人辯論場景外,非法定的多人討論場景更為常見,各種組織都經(jīng)常開會討論問題,這是由思維本身的無限性和個人智慧的有限性之間的矛盾決定的。
一個常見的場景是:工作中討論問題,有時候誰也說服不了誰,怎么辦?一個更具體的場景是:公司經(jīng)營班子開會討論一個問題,兩個副總裁觀點不一致,誰也說服不了誰。此時往往有兩種結(jié)果:一是擱置,等條件成熟、取得共識后再議;二是更大的領(lǐng)導(dǎo)如董事長或總裁定一個方案。
筆者不認為這是處理觀點分歧的好辦法,因為它缺乏有質(zhì)量的討論過程。組織的決策都是由職位比較高的領(lǐng)導(dǎo)做出的,如果你覺得領(lǐng)導(dǎo)的決策有問題,怎么辦?我們可否通過有質(zhì)量的討論來達成共識?我們該如何進行有質(zhì)量的討論?我們應(yīng)該如何避免多人討論時常見的問題?
要做到有質(zhì)量地討論問題很不容易。實際上,我們經(jīng)常遇到的場景是,你說你的、我說我的,大家找不到分歧的癥結(jié)在哪里,很令人著急,當然也就無法有質(zhì)量地就分歧進行討論。希望讀者在閱讀本書后可以有方法把問題分析清楚,并能夠引導(dǎo)你周圍的人進行高質(zhì)量的討論。
總之,在現(xiàn)實工作和生活中,有些問題重要程度不高,如何認知差別不大;而有些問題重要程度很高,對問題的分析判斷,關(guān)乎我們的重大決策,由之引起的后果,對小到職務(wù)晉升、投資成敗,大到個人生命、民族存亡產(chǎn)生重大影響。所以,我們太需要提升思維能力了。
筆者認為,批判性思維和結(jié)構(gòu)化思維都是基本的思維方式,研究論述這兩種思維方式的著作汗牛充棟,但當下缺乏將這兩種基礎(chǔ)思維方式相結(jié)合的研究。筆者不避折足之譏,做了將批判性思維與結(jié)構(gòu)化思維相結(jié)合的嘗試研究,并將這種似舊實新的思維方式命名為結(jié)構(gòu)化批判性思維。筆者一邊研究,一邊實踐,深感結(jié)構(gòu)化批判性思維是一種能應(yīng)對很多場景的非常實用的思維方式,且不難掌握。未經(jīng)過思維訓(xùn)練的讀者在閱讀本書后,經(jīng)過一段時間有意識自我訓(xùn)練式的實踐,就可以初窺門徑,并品嘗到提升思維能力的巨大喜悅。
目錄
引言 快時代更要慢思考,
我們要用結(jié)構(gòu)化批判性思維來提升思維質(zhì)量 001
章 認知謬誤的根源 009
一 人類的認知謬誤主要存在于哪幾個場景? 011
二 什么是快思考與慢思考? 013
三 認知謬誤的根源是什么? 021
第二章 思維可視化是結(jié)構(gòu)化批判性思維的基礎(chǔ) 043
一 什么是思維可視化? 045
二 為什么要思維可視化? 057
三 為什么要對可視化思維進行結(jié)構(gòu)化處理? 060
第三章 我們用結(jié)構(gòu)化思維來厘清他人和自己的思維 063
一 什么是思維結(jié)構(gòu)化? 065
二 思維結(jié)構(gòu)化要遵循哪些基本原則? 078
三 有哪幾種常用的思維結(jié)構(gòu)? 081
四 我們?nèi)绾芜M行思維結(jié)構(gòu)化? 084
第四章 結(jié)構(gòu)化批判性思維使批判性思維更易實用 095
一 什么是批判性思維和結(jié)構(gòu)化批判性思維? 097
二 批判性思維有哪些基本概念? 099
三 結(jié)構(gòu)化的演繹論證是什么樣的? 125
四 結(jié)構(gòu)化的非演繹論證是什么樣的? 151
五 結(jié)構(gòu)化的推理是什么樣的? 172
第五章 結(jié)構(gòu)化批判性思維有助于進行深度思考 195
一 統(tǒng)計謬誤用數(shù)據(jù)說話難道不對嗎? 197
二 認知謬誤有規(guī)律可循嗎? 208
三 你知道質(zhì)疑和攻擊的區(qū)別嗎? 234
四 人們在哪些情況下不能取得共識? 246
五 一般我們用哪些步驟來進行結(jié)構(gòu)化批判性思考? 265
第六章 結(jié)構(gòu)化批判性思維可以應(yīng)用在四個重要場景 271
一 面對靜態(tài)的有觀點信息時的結(jié)構(gòu)化
批判性思維訓(xùn)練 275
二 面對靜態(tài)的無觀點信息時的結(jié)構(gòu)化
批判性思維訓(xùn)練 282
三 多人交流時的結(jié)構(gòu)化批判性思維訓(xùn)練 289
四 面對問題獨立思考時的結(jié)構(gòu)化批判性思維訓(xùn)練 303
尾聲 結(jié)構(gòu)化批判性思維有助于提升創(chuàng)造力 315
結(jié)語 328