本書以檔案文件為主要依據(jù),在廣泛征集資料的基礎(chǔ)上進(jìn)行編纂,記述了2014年至2018年川慶鉆探工程公司各級(jí)組織機(jī)構(gòu)和人事更迭變化情況,同時(shí)還收錄、歸集了與組織人事工作有關(guān)的文獻(xiàn)資料,充實(shí)完善了川慶鉆探工程公司史志資料。
本書全面記述了川慶鉆 探工程公司2014年至2018 年期間,各級(jí)組織機(jī)構(gòu)發(fā)展 變化和人事 迭,反映了企 業(yè)組織的創(chuàng)建及演變過程、 各級(jí)組織主要政績、人才隊(duì) 伍建設(shè)發(fā)展過程,收錄了具 有指導(dǎo)意義的制度建設(shè)和涉 及機(jī)構(gòu)調(diào)整、用工管理等方 面內(nèi)容。對(duì)于系統(tǒng)總結(jié)組織 建設(shè)成就和經(jīng)驗(yàn),研究探索 組織建設(shè)規(guī)律,加強(qiáng)企業(yè)組 織人事工作和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍 建設(shè),發(fā)揮“存史、資政、 育人、交流”的作用,具有 十分重要的意義。這是一部 傳承石油歷史、傳播石油文 化的歷史文獻(xiàn),也是一部了 解企業(yè)組織人事工作沿革的 業(yè)務(wù)工具書。隨著時(shí)間的推 移,這套資料的價(jià)值將越來 越為人們所重視,作用將日 益顯現(xiàn)