本書在研究方法上采用規(guī)范性研究與實證研究相結(jié)合的方法。在概念闡述、邏輯推導(dǎo)、歸納總結(jié)等主要是規(guī)范性研究方案, 對一些概念框架進行實證檢驗。從多個層次多角度進行分析, 認為宏觀調(diào)控的目標(biāo)與經(jīng)濟微觀主體企業(yè)的目標(biāo)并不是一致的。為促進充分就業(yè), 中央政府實施寬松的貨幣政策, 在某種程度上是以增加企業(yè)外部不確定性為代價。