本書以辯證思維與領導能力提升為主題，融合不同學科視角和研究方法，對辯證思維與領導能力之間的結(jié)合點、對接點、轉(zhuǎn)化點進行深入思考，不僅有辯證思維的歷史發(fā)展形態(tài)、基本內(nèi)涵、方法、要求等理論闡釋，而且注重探索領導干部辯證思維活動的特點和規(guī)律，力求解決其提升辯證思維能力的痛點、疑點和難點，體現(xiàn)了理論性與應用性、科學性與經(jīng)驗性的統(tǒng)一。本書有助于學界進一步豐富相關問題研究，還可為領導干部提升辯證思維水平提供學得到、拿得走、用得上的方法論指導。