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組織行為學(xué)
內(nèi)容簡介:
本教材重視學(xué)生書本學(xué)習(xí)與實(shí)際工作的一致性,根據(jù)管理職業(yè)崗位的任職要求,將“課堂理論教學(xué)與實(shí)踐體驗(yàn)教學(xué)”結(jié)合的教學(xué)體系落實(shí)在教材中,使學(xué)生領(lǐng)悟組織中個人、群體、組織行為的規(guī)律。
本教材涵蓋三個層面:一是個體行為基礎(chǔ)知識,包括知覺過程、人格與情緒、價值觀與工作倫理、員工激勵、壓力管理等;二是群體行為基礎(chǔ)知識,包括群體結(jié)構(gòu)、群體決策、團(tuán)隊建設(shè)等;三是組織行為基礎(chǔ)知識,包括組織溝通、權(quán)利與政治、沖突管理等。
本書可供高職高專院校工商管理專業(yè)的學(xué)生使用。
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