本書(shū)從管理學(xué)課程的特點(diǎn)出發(fā)，本著精講多練、能力本位的教學(xué)要求，對(duì)管理學(xué)的內(nèi)容體系進(jìn)行了融合、優(yōu)化、精煉，突出了案例教學(xué)。全書(shū)設(shè)計(jì)了13項(xiàng)工作任務(wù)，即管理學(xué)導(dǎo)論；管理理論的形成與發(fā)展；管理道德與企業(yè)社會(huì)責(zé)任；計(jì)劃；決策；組織；領(lǐng)導(dǎo)；激勵(lì)；溝通；控制；創(chuàng)新；組織文化；組織變革與發(fā)展。內(nèi)容全面，形式新穎，具有較強(qiáng)的科學(xué)性、系統(tǒng)性、理論性及實(shí)用性。本書(shū)可作為高等學(xué)校管理類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)教材使用，亦可供工商業(yè)界人士參考。