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怪誕關(guān)系學(xué)

 怪誕關(guān)系學(xué)

定  價(jià):48 元

        

  • 作者:亞當(dāng)·加林斯基 馬利斯·施韋澤
  • 出版時(shí)間:2017/9/1
  • ISBN:9787508674735
  • 出 版 社:中信出版社
  • 中圖法分類:C912.11 
  • 頁(yè)碼:
  • 紙張:純質(zhì)紙
  • 版次:1
  • 開(kāi)本:16開(kāi)
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我們都在比較與被比較中長(zhǎng)大,每天都在感受相互間的權(quán)力關(guān)系。無(wú)論在家庭、公司,還是更廣闊的商業(yè)環(huán)境中,人與人之間的關(guān)系都錯(cuò)綜復(fù)雜,且瞬息萬(wàn)變。比如,
你吃著黃瓜很開(kāi)心,但看到別人吃上葡萄的時(shí)候呢?
l 為什么和比你胖的朋友在一起,很難瘦下去?
l 為什么在面試過(guò)程中灑了一杯咖啡的人,反而被錄用?
l 為什么起初被*指派的管理者,后來(lái)就成了真正的管理者?
有人認(rèn)為爭(zhēng)強(qiáng)好勝是人類的本性,追求個(gè)人利益是成功的途徑。也有人認(rèn)為,互助合作是人類的本性,在與他人協(xié)同努力的過(guò)程中才會(huì)取得成就。然而,你高我低、此消彼長(zhǎng)的關(guān)系并非一成不變,也不是非此即彼,人類在發(fā)展中逐漸學(xué)會(huì)以適當(dāng)?shù)姆绞教幚砀黝愱P(guān)系。我們與同事、朋友、伴侶或者親屬相處往來(lái),每個(gè)人都同時(shí)兼顧多個(gè)角色,平衡多方力量。
本書(shū)作者利用團(tuán)隊(duì)實(shí)驗(yàn)室和社會(huì)科學(xué)各個(gè)領(lǐng)域中創(chuàng)新前沿的研究成果,結(jié)合生動(dòng)的實(shí)際案例,展現(xiàn)出在工作和生活中如何巧妙地辨析、處理和利用各種關(guān)系,實(shí)現(xiàn)互利互惠的效果。兩位作者在一系列話題上提出了深刻的見(jiàn)解與建議,包括如何獲得權(quán)力并把握權(quán)力,如何建立信任,如何在職場(chǎng)中避免沖突和偏見(jiàn),如何尋找合適的對(duì)比關(guān)系激勵(lì)自己,如何在談判中確保我方實(shí)現(xiàn)目標(biāo)并令對(duì)方滿意等。把握時(shí)機(jī),掌握方法,增進(jìn)人際關(guān)系,從容應(yīng)對(duì)。

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