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上承戰(zhàn)略 下接人才：招聘管理系統(tǒng)解決方案 
定 價：59 元 叢書名：上承戰(zhàn)略 下接人力資源業(yè)務(wù)系列叢書
9 7 6 8 0 7 5 5 4 2 6 1 4
本書從人才再定義的角度入手，導入人才招聘管理者應(yīng)具備的人力資源規(guī)劃、職位、績效、薪酬等相關(guān)模塊知識，通過科學的識人用人技術(shù)方法的有效組合應(yīng)用，徹底人才信息摸排與鎖定人才，再進行有效的策略招聘談判，系統(tǒng)的入職培訓、文化融入，解決人才信息的優(yōu)選、面試、錄用等關(guān)鍵問題。從企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源規(guī)劃、能力瓶頸分析、人才盤點梳理，導入人才解決方案、人才招聘的HR實施策略。通過系統(tǒng)的*實用管理體系架構(gòu)流程來構(gòu)建“七招”聘好人才、管好用好人才。同時全書總結(jié)了五十多個優(yōu)秀企業(yè)招聘經(jīng)典案例，每章中高度提煉的招聘“智慧分享”以及招人法律風險防控，讓讀者全方位吸收招人管理的精髓。
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