在互聯(lián)網(wǎng)引領(lǐng)的全球化時(shí)代，跨國(guó)、跨文化之間的商業(yè)合作與交往日益密切與頻繁，建立無(wú)國(guó)界的遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)已成為一種趨勢(shì)。本書順應(yīng)這種趨勢(shì)，依托成功商業(yè)案例，一步一步引導(dǎo)人們從無(wú)到有，將跨越國(guó)界、文化且分散在（全球）各地，甚至素昧平生的人員通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)合起來(lái)，創(chuàng)建一個(gè)具有超強(qiáng)處理問題、解決問題和實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)。書中介紹了創(chuàng)建和管理遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)的理念、要素、方法和手段，以及提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效的舉措，給出了創(chuàng)建和管理遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者需要掌握的特殊管理技巧，等等。它們都是作者多年在跨國(guó)公司組建和管理遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)實(shí)踐中取得的成