我國有組織犯罪的企業(yè)化趨勢發(fā)端于20世紀90年代，進入21世紀以后呈現快速發(fā)展之勢，并顯示出明顯的本土性特征。有組織犯罪的企業(yè)化發(fā)展除了由其本質屬性決定外，還受經濟、社會、法律、文化等諸多因素影響。我國有組織犯罪企業(yè)化發(fā)展存在有組織犯罪的企業(yè)化和企業(yè)的有組織犯罪化兩種基本路徑，而且在組織管理、行為方式、組織文化方面具有明顯的企業(yè)化表現。企業(yè)化發(fā)展趨勢給我國有組織犯罪刑事治理的機制與觀念、立法體系、司法以及防控帶來諸多挑戰(zhàn)和疑難問題，應在結合我國實際并借鑒域外經驗的基礎上，重塑和調適應對有組織犯罪企業(yè)化趨勢的犯罪觀念與刑事治理政策，構建精準應對有組織犯罪企業(yè)化趨勢的刑事立法體系，調適應對有組織犯罪企業(yè)化發(fā)展規(guī)律的刑事司法機制，健全協同應對有組織犯罪企業(yè)化趨勢的綜合治理機制。