毫無(wú)意義的工作:狗屁工作bullshit jobs中文版 梁永安 嚴(yán)飛作序 陳嘉映 項(xiàng)飆 劉擎 羅家德 馮侖聯(lián)袂推薦
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凱恩斯曾在20世紀(jì)30年代預(yù)言:到20世紀(jì)末,科技水平將足夠進(jìn)步,人們每周的工作時(shí)長(zhǎng)會(huì)縮短至15小時(shí)。但如今,人們?cè)诠ぷ魃匣ㄙM(fèi)了更多時(shí)間。你的工作對(duì)世界做出貢獻(xiàn)了嗎?2013年,大衛(wèi)·格雷伯在《談?wù)劰菲üぷ鳜F(xiàn)象》一文中提出了這個(gè)尖銳的問(wèn)題,在幾周內(nèi)收獲了超過(guò)百萬(wàn)次的閱讀點(diǎn)擊,并被翻譯成十幾種語(yǔ)言。直到現(xiàn)在,它仍然是人們深切關(guān)注的議題。是誰(shuí)在創(chuàng)造這些毫無(wú)意義的工作?它是如何降低效率,阻礙個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn),加劇不公平的?在這本書(shū)中,作者以犀利的筆觸,將自己的觀察、研究與反思悉數(shù)呈現(xiàn),剖析了困擾世人的當(dāng)代社會(huì)病灶。
1,大衛(wèi)·格雷伯是享譽(yù)世界、備受尊敬的人類(lèi)學(xué)家、社會(huì)學(xué)家,耶魯大學(xué)前教授、倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院人類(lèi)學(xué)教授、占領(lǐng)華爾街主要參與者。 2,托馬斯·皮凱蒂推崇作者洞見(jiàn),中文版由梁永安、嚴(yán)飛作序,陳嘉映、項(xiàng)飆、劉擎、羅家德、馮侖聯(lián)袂推薦。3,引發(fā)全球百萬(wàn)人閱讀,高居亞馬遜勞資關(guān)系榜首,輸出十幾種語(yǔ)言,《衛(wèi)報(bào)》《金融時(shí)報(bào)》《紐約時(shí)報(bào)》《紐約客》傾力推薦。4,議題的重大現(xiàn)實(shí)意義:以社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和大歷史視角,對(duì)勞動(dòng)價(jià)值進(jìn)行21世紀(jì)新討論,揭示效率和不公平的根源性問(wèn)題,幫助社會(huì)和個(gè)人回歸價(jià)值。
美國(guó)著名人類(lèi)學(xué)家、社會(huì)學(xué)家,占領(lǐng)華爾街主要參與者,先后任耶魯大學(xué)副教授、倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授,師承人類(lèi)學(xué)家馬歇爾·薩林斯。出版有《債:5000年債務(wù)史》,受到《21世紀(jì)資本論》作者托馬斯·皮凱蒂的高度贊譽(yù)。
推薦序不要迷失在分配性努力中 梁永安/ V打開(kāi)摩天輪的座艙 嚴(yán)飛/ IX序言40% 的工作毫無(wú)意義/ XV第一章 什么是狗屁工作?/ 008 為什么說(shuō)黑幫殺手并不算是狗屁工作/ 013 為何我們對(duì)狗屁工作的主觀判斷往往是正確的/ 020 一個(gè)常見(jiàn)的誤解:狗屁工作基本都出現(xiàn)在公共部門(mén)/ 023 為什么說(shuō)理發(fā)師并不是狗屁工作/ 028 純狗屁的工作挺狗屁的工作和有點(diǎn)狗屁的工作第二章 狗屁工作的種類(lèi)/ 036 五大類(lèi)狗屁工作/ 070 復(fù)合型狗屁工作/ 074 次級(jí)狗屁工作/ 075 是否有人還未察覺(jué)自己正在從事狗屁工作?第三章 為何狗屁工作從事者說(shuō)他們不快樂(lè)?論精神暴力(上)/ 082 當(dāng)著閑差卻無(wú)所適從/ 088 談?wù)劰菲üぷ鞯暮诵模禾搨魏蜔o(wú)目標(biāo)感/ 096 我們?yōu)楹螘?huì)錯(cuò)判人類(lèi)做事的動(dòng)機(jī)/ 100 假模假樣工作發(fā)展史:花錢(qián)買(mǎi)他人時(shí)間概念的興起/ 108 論時(shí)間的道德性和自然工作節(jié)奏之間的沖突第四章 身處狗屁崗位有何感受?論精神暴力(下)/ 121 為何說(shuō)身處狗屁崗位并不總是那么糟糕/ 123 談?wù)劅o(wú)處安放的憤怒和被迫假裝工作帶來(lái)的痛苦/ 132 談?wù)劅o(wú)法引發(fā)后果帶來(lái)的痛苦/ 142 談?wù)動(dòng)X得自己沒(méi)資格痛苦帶來(lái)的痛苦/ 152 知道自己做的是壞事帶來(lái)的痛苦/ 156 尾聲:談?wù)劰菲üぷ鲗?duì)創(chuàng)造力的扼殺第五章 狗屁工作為何會(huì)激增?/ 177 因果關(guān)系和社會(huì)學(xué)解釋的本質(zhì)/ 181 政府在創(chuàng)造和維持狗屁工作中扮演的角色/ 184 對(duì)激增原因的幾種錯(cuò)誤解釋/ 191 一個(gè)典型的行業(yè):金融業(yè)/ 203 現(xiàn)代企業(yè)管理中的封建主義與古代封建主義的相似與不同/ 209 管理封建主義的幫兇:媒介經(jīng)理人/ 219 說(shuō)說(shuō)結(jié)論,并重新談?wù)勔蚬P(guān)系的三個(gè)層面問(wèn)題第六章 為何社會(huì)對(duì)狗屁工作的激增無(wú)動(dòng)于衷?/ 228 用價(jià)值衡量絕對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的不可能性/ 234 當(dāng)代社會(huì)大部分人為何脫離經(jīng)濟(jì)價(jià)值來(lái)理解社會(huì)價(jià)值/ 241 工作的社會(huì)價(jià)值和經(jīng)濟(jì)報(bào)酬之間的反比關(guān)系/ 256 從神學(xué)根源角度談?wù)勎覀儗?duì)勞動(dòng)的看法/ 258 北歐價(jià)值觀沒(méi)有領(lǐng)薪工作的人生不完整之起源/ 262 資本主義制度對(duì)工作的美化和勞動(dòng)者的反擊/ 269 勞動(dòng)價(jià)值理論的破綻,以及資本擁有者是如何利用這個(gè)破綻的/ 277 工作如何在20世紀(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)樽月珊妥晕覡奚囊环N方式第七章 狗屁工作的應(yīng)對(duì)/ 289 論如何通過(guò)平衡各方憤恨情緒來(lái)維持管理主義封建制度/ 300 機(jī)器人化危機(jī)同狗屁工作總體問(wèn)題之間的關(guān)聯(lián)/ 309 工作狗屁化的政治后果,以及照料類(lèi)工作生產(chǎn)率的下降/ 314 談?wù)勅窕臼杖?br />致謝 / 333注釋 / 335參考文獻(xiàn) / 369