三本書立足于作者在特大型企業(yè)的長期實踐，通過對大時代和大量案例的研究，重構(gòu)數(shù)字時代企業(yè)文化的內(nèi)涵和外延，提出思想治理這一新的理論范式，構(gòu)架了企業(yè)文化、企業(yè)美學(xué)、企業(yè)價值傳播的系列概念和這些概念的哲學(xué)基點，力圖冷靜凝思這個大變革時代，給出破解時代迷霧的哲思細想。 《在于美——企業(yè)文化落地工具》呈現(xiàn)作為經(jīng)濟組織的企業(yè)與作為哲學(xué)范疇的美學(xué)之間的價值碰撞，反思探究數(shù)字時代審美在企業(yè)的覺醒，以審美的覺醒、與美的距離、移植嫁接和拿來主義等12個專題，架構(gòu)企業(yè)美學(xué)的基本命題和總體輪擴，給企業(yè)文化從業(yè)者一個全新視角與路徑。