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組織發(fā)展 讀者對象:企業(yè)管理研究人員
本書全面介紹了阿里巴巴的人才管理的邏輯、理論、工具和案例,聚焦于阿里巴巴是如何借助組織發(fā)展助力于戰(zhàn)略的達成和業(yè)務的實現(xiàn),聚焦于管理方式落地,從理論體系到實戰(zhàn)實操,課程全部圍繞者人才管理的核心“懂業(yè)務、促人才、推文化、提效能”,每張都高度提煉具體的人才管理實踐和組織發(fā)展智慧案例,讓讀者讀阿里的“組織-業(yè)務”虛事實做的邏輯有更深的感受。本書不僅講授理論框架,每部分更有配套的案例和具體工具,在阿里巴巴人才盤點、精準識人、績效設計、戰(zhàn)略共創(chuàng)、人才培養(yǎng)等各方面的實踐都做深度的解讀,讀者不僅可以了解阿里的標桿案例,也可以將這些經(jīng)典的工具和方法體系直接在自己的公司落地,以達到“聽得懂”“學的會”“用的上”的目的。
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