本書針對信息化背景下小微企業(yè)人力資源管理進行研究，書稿內容并非只有紙上談兵，不但有理論知識，還有實踐案例，該書主要分為兩大部分，第一部分為理論知識部分，主要介紹小微企業(yè)的定義與特點、我國小微企業(yè)的發(fā)展歷程以及人力資源管理的基礎與理論，并剖析小微企業(yè)人力資源管理的現狀與問題。第二部分為實踐部分，該部分結合實踐案例，提出信息化背景下小微企業(yè)人力資源管理的策略構建，在書的最后對小微企業(yè)人力資源管理的未來發(fā)展趨勢進行展望。