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中層領導力訓戰(zhàn)——教練員工成長并產生高績效
本書針對企業(yè)管理者最困擾的問題開展論述——如何管理下屬,如何調動大家工作的積極性并產生績效。
帶人帶團隊都必須要調動人們的積極性,這就需要管理者具備選拔人和培養(yǎng)人的才干,書中陳述并列出經典的理論模型并為之賦予實際的應用場景,讓讀者在解決問題的過程中獲得收益。 執(zhí)行到位是很多企業(yè)困擾的問題,切實可行的方法卻不是靠意愿和沖動式的行為,而是靠系統(tǒng)規(guī)劃和計劃的落地,本書對結果導向和高效執(zhí)行給出了切實可行的指導意見,讓讀者清晰地認識到,結果是評定價值的核心。 深刻的思想蘊可以蘊含在樸實的事件和行為中,實效性的方法可以用順暢優(yōu)美的語言為讀者的思想升級。 我們的信念就是不僅要讓讀者看得懂還要學得會,更要用得上。
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