本書是一本教人如何說話、與人溝通的書。在生活中，怎么安慰朋友才有效果？如何反抗父母“愛的操控”？如何贊美，才能夸到點(diǎn)子上？在職場(chǎng)上，如何跟領(lǐng)導(dǎo)談升職加薪？怎么更有效地說服對(duì)方？如何才能更自信、有氣場(chǎng)地表達(dá)？怎樣說話，聲音才好聽有質(zhì)感、更強(qiáng)大有氣場(chǎng)？本書分基礎(chǔ)篇(有自信的說話、有情商的說話、有氣質(zhì)的說話、有氣場(chǎng)的說話)、

本書由思維、基礎(chǔ)、技巧、在線組成，共9個(gè)項(xiàng)目，內(nèi)容包括：計(jì)算機(jī)硬件的選購與組裝，計(jì)算機(jī)維護(hù)與故障排除，圖片處理技巧，影音處理技巧等。

職場(chǎng)對(duì)于我們個(gè)人而言究竟意味著什么？怎樣找到工作的意義？如何在職場(chǎng)中快速成長并獲得晉升？如何既提升自己的能力，又不會(huì)掏空自己？如何在職場(chǎng)中成為一個(gè)鮮活的人，同時(shí)在工作中創(chuàng)造價(jià)值？對(duì)于職場(chǎng)中種種已被言說以及未被言說的問題，我們又該如何面對(duì)？ 《職場(chǎng)生存圖卡：職場(chǎng)人的必備通識(shí)》旨在幫助職場(chǎng)人突破認(rèn)知、提升職場(chǎng)生存技能。《

本書在把握主流經(jīng)濟(jì)學(xué)發(fā)展趨勢(shì)的基礎(chǔ)上，從人口學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)的綜合視角，系統(tǒng)闡述人口經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論和研究方法，深入探討人口經(jīng)濟(jì)問題，揭示人口經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律。用馬克思主義基本立場(chǎng)、基本觀點(diǎn)，整合經(jīng)濟(jì)學(xué)、人口學(xué)、社會(huì)學(xué)以及新文科、新理科發(fā)展的新成果、新思維，掌握人口經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論、資料來源、研究方法和基本模型等；基于人口變量群和經(jīng)

本書根據(jù)我國“一帶一路、互聯(lián)互通”經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展，結(jié)合現(xiàn)代公關(guān)禮儀基本操作規(guī)程，具體介紹：公共關(guān)系主體與客體、公共關(guān)系傳播、公共關(guān)系調(diào)查、公關(guān)策劃、公關(guān)廣告、專題公關(guān)活動(dòng)、危機(jī)公關(guān)、公關(guān)禮儀、形象舉止禮儀、接訪禮儀、溝通禮儀等知識(shí)，并通過指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn)、培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)技能、提高應(yīng)用能力。本書具有理論適中、知識(shí)系統(tǒng)、案例經(jīng)典

隨著人工智能不斷迭代，人們不禁感到擔(dān)憂：下一個(gè)失業(yè)的人會(huì)是我嗎？ 對(duì)于許多人來說，數(shù)字技術(shù)正在消除不需要技巧的重復(fù)勞動(dòng)。本書像一部紀(jì)錄片，用直白而細(xì)致的描寫展示了數(shù)字化時(shí)代下真實(shí)的勞動(dòng)場(chǎng)景：亞馬遜倉庫中跟隨著掃描儀的節(jié)奏工作的揀貨工人，游戲行業(yè)在場(chǎng)景一隅苦苦掙扎的金農(nóng)，分散在世界各地卻通過互聯(lián)網(wǎng)協(xié)同合作的眾包工人，以及

時(shí)間管理不是遠(yuǎn)離生活的宏大敘事，而是融入生活中一點(diǎn)一滴的踐行�！稌r(shí)間管理：成為效率高手的98個(gè)工具和策略》以公認(rèn)有效的98個(gè)時(shí)間管理工具和策略為依據(jù)，結(jié)合所有可能導(dǎo)致低效的行為，詳細(xì)拆解時(shí)間管理的底層邏輯，并給出詳細(xì)的策略以及行動(dòng)方案，從而幫助你告別低效和拖延，聚焦重要目標(biāo)，減輕工作壓力，升級(jí)工作系統(tǒng)，迅速提高工作效能

許多企業(yè)管理者、職業(yè)經(jīng)理人在日常的管理工作中，除了要不斷磨練自己的業(yè)務(wù)能力，還需要不斷實(shí)現(xiàn)自我成長，才能在與組織內(nèi)外部合作伙伴、上下級(jí)等不同群體溝通、協(xié)作時(shí)，擁有更加敏銳的洞察力，更強(qiáng)的共情力，和找到更符合人性實(shí)際的解決思路。本書就是這樣一本幫助管理者修煉自身成長的書，是組織發(fā)展、管理者個(gè)人提升理論體系的完善和補(bǔ)

本書以經(jīng)濟(jì)管理案例的應(yīng)用為基礎(chǔ)，從應(yīng)用統(tǒng)計(jì)的角度系統(tǒng)闡述了統(tǒng)計(jì)學(xué)的基本原理、知識(shí)和方法。本書共十章，包括統(tǒng)計(jì)應(yīng)用概述、數(shù)據(jù)收集與整理、數(shù)據(jù)的度量、統(tǒng)計(jì)推斷、相關(guān)分析與回歸分析、時(shí)間序列、統(tǒng)計(jì)指數(shù)、列聯(lián)表與方差分析、數(shù)據(jù)的降維、統(tǒng)計(jì)實(shí)驗(yàn)。本書強(qiáng)調(diào)統(tǒng)計(jì)的具體應(yīng)用，強(qiáng)調(diào)利用SPSS軟件分析數(shù)據(jù)并解釋結(jié)果，可以迅速、有效地幫助

2007年以后出生的人中，預(yù)計(jì)有50%壽命在100歲以上。壽命越來越長，生活節(jié)奏卻越來越快，求學(xué)20年、工作40年、退休20年的人生節(jié)奏正在被打破，人們不再將個(gè)人價(jià)值寄托在公司或集體中，而是主動(dòng)尋求變化，追求做自己喜歡并擅長的事。 時(shí)代的主題已經(jīng)從求穩(wěn)轉(zhuǎn)向求變，我們需要一種全新的職業(yè)觀，讓每個(gè)人都自由而勇敢地